trước khi họp ngta đã 90% là thành công rồi bác

luyên thuyên kaka ai chứ ở eib này chưa gì chắc đâu nha bác

Ko rời đc thì nhóm Mượt vào ngày đèn đỏ

Dời trụ sở cân nhắc yếu tố người lao động đang ảnh hưởng thế nào, chứ dời thì 60% là done chuyển rồi

zZVaniZz Hà Nội thiếu gì nguồn lao động bank chất lượng cao , chưa kể nguồn lực có kinh nghiệm cao vcb hỗ trợ , game này chưa đánh đã biết ai thắng rồi

Full cổ  Ảnh hưởng người lao động hiện tại đã cống hiến, có kinh nghiệm và gắn bónvowis bank, giải bài toán quyền lợi, cống hiến, giữ và phát triển chất xám chứ ko nói về thiếu đủ nhân sự you

zZVaniZz 1 là đi ra Hà Nội công tác , 2 là đổi việc thôi

Full cổ  Quản trị ko tôn trọng giá trị cốt lõi và yếu tố con người, NLĐ như you thì sao phát triển mạnh và bền vững đc, thua rôi

zZVaniZz thế you nghĩ là khi thay máu thì những điều you nói nó ko hợp lí à ? Vẫn tạo điều kiện cho tiếp tục cống hiến còn ko đáp ứng dc thì out thôi , còn đã thay máu thì nhân sự cũ cuzng ít quan trọng lắm

Full cổ  Bài toàn này dành cho TGĐ và HĐQT đi you, bài toán quản trị và chiến lược 2 người mình đi giải thì thành TGĐ và chủ tịch luôn rồi, done đi nhed

zZVaniZz ừa , họ vận hành cả 1 đế chế tài chính khủng rồi thì cái này đối với họ cũng ez thôi