&nbsp;Nhiều ng&acirc;n h&agrave;ng đồng loạt thay đổi nh&acirc;n sự cấp cao trước m&ugrave;a ĐHĐCĐ, phản &aacute;nh qu&aacute; tr&igrave;nh t&aacute;i cấu tr&uacute;c v&agrave; y&ecirc;u cầu n&acirc;ng cao năng lực quản trị trong bối cảnh mới.

Những th&ocirc;ng tin c&ocirc;ng bố trước thềm Đại hội đồng cổ đ&ocirc;ng (ĐHĐCĐ) thường ni&ecirc;n 2026 cho thấy, nhiều ng&acirc;n h&agrave;ng thương mại c&oacute; sự biến động nh&acirc;n sự cấp cao. Việc bổ nhiệm, miễn nhiệm v&agrave; từ nhiệm diễn ra li&ecirc;n tiếp tại nhiều nh&agrave; băng, phản &aacute;nh qu&aacute; tr&igrave;nh điều chỉnh chiến lược v&agrave; t&aacute;i cấu tr&uacute;c đang được đẩy nhanh, nhằm củng cố h&agrave;ng r&agrave;o quản trị rủi ro trước những biến động mới của nền kinh tế.

Tại Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP S&agrave;i G&ograve;n Thương T&iacute;n (Sacombank), t&acirc;m điểm ch&uacute; &yacute; đổ dồn v&agrave;o việc bổ sung nh&acirc;n sự cấp cao c&oacute; yếu tố nước ngo&agrave;i.

Quyết định bổ nhiệm &ocirc;ng Loic Faussier giữ chức Ph&oacute; Tổng Gi&aacute;m đốc, phụ tr&aacute;ch quản trị rủi ro, ph&aacute;p chế v&agrave; tu&acirc;n thủ l&agrave; minh chứng cho định hướng &quot;quốc tế h&oacute;a&quot; bộ m&aacute;y quản trị của nh&agrave; băng n&agrave;y.

&Ocirc;ng Loic Faussier l&agrave; chuy&ecirc;n gia người Ph&aacute;p với hơn 27 năm kinh nghiệm tại c&aacute;c định chế t&agrave;i ch&iacute;nh quốc tế như HSBC, Citibank. &Ocirc;ng từng đảm nhiệm nhiều vị tr&iacute; cấp cao tại c&aacute;c ng&acirc;n h&agrave;ng lớn ở Việt Nam như Ph&oacute; Tổng gi&aacute;m đốc Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Quốc tế Việt Nam (<a class='symbol'>VIB</a>), Tổng Gi&aacute;m đốc Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Đ&ocirc;ng Nam &Aacute; (SeABank), Cố vấn Cấp cao Ban Điều h&agrave;nh Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Lộc Ph&aacute;t Việt Nam (LPBank).

Việc thu h&uacute;t một nh&acirc;n sự am hiểu s&acirc;u sắc thị trường Việt Nam lẫn c&aacute;c chuẩn mực rủi ro khắt khe của quốc tế cho thấy định hướng của Sacombank trong việc n&acirc;ng chuẩn quản trị rủi ro v&agrave; tiệm cận th&ocirc;ng lệ quốc tế, trong bối cảnh ng&acirc;n h&agrave;ng đang triển khai c&aacute;c bước cuối của đề &aacute;n t&aacute;i cơ cấu.

Cơ cấu ban điều h&agrave;nh của Sacombank mới đ&acirc;y cũng ghi nhận sự hiện diện của những nh&acirc;n sự chủ chốt c&oacute; sự gắn kết từ LPBank như Tổng Gi&aacute;m đốc Nguyễn Đức Thụy hay Ph&oacute; Tổng Gi&aacute;m đốc Nguyễn Thị Kiều Anh.

<img src="https://static.fireant.vn/Upload/20260331/images/image(43).png" style="height:390px; width:600px">

Sacombank bổ nhiệm Ph&oacute; tổng gi&aacute;m đốc mới

Ban Tổng Gi&aacute;m đốc Sacombank hiện c&oacute; 12 th&agrave;nh vi&ecirc;n, trong đ&oacute; &ocirc;ng Nguyễn Đức Thụy giữ chức tổng gi&aacute;m đốc.

Tại kỳ họp ĐHĐCĐ dự kiến diễn ra ng&agrave;y 22/4 tới đ&acirc;y tại Ph&uacute; Thọ, Sacombank sẽ tiếp tục thực hiện bước đi quan trọng tiếp theo khi tr&igrave;nh cổ đ&ocirc;ng kế hoạch bầu bổ sung 4 th&agrave;nh vi&ecirc;n Hội đồng quản trị (HĐQT) nhiệm kỳ 2022-2026 nhằm kiện to&agrave;n hơn nữa bộ m&aacute;y gi&aacute;m s&aacute;t cấp cao nhất.

Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Xuất nhập khẩu Việt Nam (Eximbank) cũng ghi nhận nhiều biến động nh&acirc;n sự trong thời gian gần đ&acirc;y.

Theo c&ocirc;ng bố của Eximbank, ng&agrave;y 12/2, ng&acirc;n h&agrave;ng n&agrave;y đ&atilde; tiếp nhận đơn xin từ nhiệm của 4 th&agrave;nh vi&ecirc;n HĐQT gồm &ocirc;ng Nguyễn Cảnh Anh, b&agrave; Đỗ H&agrave; Phương, &ocirc;ng Phạm Tuấn Anh v&agrave; &ocirc;ng Ho&agrave;ng Thế Hưng (th&agrave;nh vi&ecirc;n độc lập HĐQT), với l&yacute; do c&aacute; nh&acirc;n. C&ugrave;ng thời điểm, 4 th&agrave;nh vi&ecirc;n Ban kiểm so&aacute;t l&agrave; &ocirc;ng Nguyễn Tr&iacute; Trung, b&agrave; Do&atilde;n Hồ Lan, &ocirc;ng L&acirc;m Nguyễn Thiện Nhơn v&agrave; &ocirc;ng Ho&agrave;ng T&acirc;m Ch&acirc;u cũng nộp đơn xin rời nhiệm vụ theo nguyện vọng c&aacute; nh&acirc;n.

Sau c&aacute;c thay đổi tr&ecirc;n, HĐQT Eximbank c&ograve;n lại Chủ tịch HĐQT l&agrave; b&agrave; Phạm Thị Huyền Trang, người được bầu giữ chức vụ từ th&aacute;ng 12/2025 thay cho &ocirc;ng Nguyễn Cảnh Anh. Theo kế hoạch, cơ cấu HĐQT nhiệm kỳ VIII (2025 - 2030) sẽ gồm 7 th&agrave;nh vi&ecirc;n, đồng nghĩa ng&acirc;n h&agrave;ng dự kiến bầu mới tới 6 vị tr&iacute; tại kỳ Đại hội đồng cổ đ&ocirc;ng sắp tới, c&ugrave;ng 4 th&agrave;nh vi&ecirc;n Ban kiểm so&aacute;t.

Đại hội đồng cổ đ&ocirc;ng của Eximbank diễn ra v&agrave;o ng&agrave;y 28/4 tới đ&acirc;y. Những điều chỉnh nh&acirc;n sự tr&ecirc;n diễn ra trong bối cảnh Eximbank vừa trải qua năm 2025 với kết quả kinh doanh chưa t&iacute;ch cực, lợi nhuận sụt giảm s&acirc;u. Tuy nhi&ecirc;n, bất chấp những x&aacute;o trộn về nh&acirc;n sự, ban l&atilde;nh đạo Eximbank vẫn đưa ra một kế hoạch kinh doanh năm 2026 đầy tham vọng với mục ti&ecirc;u lợi nhuận trước thuế đạt 4.066 tỷ đồng, tăng tới 169% so với năm trước.

Kh&ocirc;ng ri&ecirc;ng g&igrave; Sacombank v&agrave; Eximbank, nhiều ng&acirc;n h&agrave;ng kh&aacute;c cũng c&oacute; kế hoạch điều chỉnh nh&acirc;n sự cấp cao trước kỳ đại hội.

Đơn cử, Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Ti&ecirc;n Phong (TPBank) dự kiến tr&igrave;nh cổ đ&ocirc;ng việc miễn nhiệm v&agrave; bầu bổ sung th&agrave;nh vi&ecirc;n HĐQT nhiệm kỳ 2023-2028, sau khi b&agrave; Nguyễn Thị Mai Sương r&uacute;t lui đầu năm 2026.

Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Phương Đ&ocirc;ng (<a class='symbol'>OCB</a>) cũng bổ nhiệm b&agrave; Đỗ T&uacute; Anh l&agrave;m Ph&oacute; Tổng Gi&aacute;m đốc, phụ tr&aacute;ch Khối kh&aacute;ch h&agrave;ng doanh nghiệp v&agrave; quản l&yacute; chuyển đổi. ĐHĐCĐ của ng&acirc;n h&agrave;ng n&agrave;y dự kiến diễn ra ng&agrave;y 15/4/2026 tại TP.<a class='symbol'>HCM</a>.

C&ograve;n Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Qu&acirc;n đội (MB) dự kiến tổ chức ĐHĐCĐ ng&agrave;y 18/4 tại H&agrave; Nội, với kế hoạch bầu bổ sung 1 th&agrave;nh vi&ecirc;n HĐQT nhiệm kỳ 2024-2029.

Trong khi đ&oacute;, Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP H&agrave;ng hải Việt Nam (<a class='symbol'>MSB</a>) đ&atilde; th&ocirc;ng b&aacute;o thực hiện quyền đề cử nh&acirc;n sự HĐQT, nhưng đến nay chưa c&ocirc;ng bố ứng vi&ecirc;n cụ thể.

C&oacute; thể thấy, m&ugrave;a ĐHĐCĐ năm nay kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; dịp th&ocirc;ng qua kế hoạch kinh doanh m&agrave; c&ograve;n l&agrave; thời điểm quan trọng để c&aacute;c ng&acirc;n h&agrave;ng ho&agrave;n thiện cấu tr&uacute;c quản trị v&agrave; định h&igrave;nh chiến lược d&agrave;i hạn. L&agrave;n s&oacute;ng đổi mới nh&acirc;n sự cấp cao gần đ&acirc;y phản &aacute;nh r&otilde; n&eacute;t nhu cầu tự th&acirc;n của hệ thống ng&acirc;n h&agrave;ng trong việc n&acirc;ng cao năng lực điều h&agrave;nh, minh bạch h&oacute;a quản trị, nhằm đ&aacute;p ứng y&ecirc;u cầu ph&aacute;t triển bền vững trong giai đoạn tới.

<a href="https://vietnamfinance.vn/thay-gi-tu-loat-ghe-nong-ngan-hang-doi-chu-truoc-mua-dai-hoi-co-dong-d142328.html">Link gốc</a>

 Nhiều ngân hàng đồng loạt thay đổi nhân sự cấp cao trước mùa ĐHĐCĐ, phản ánh quá trình tái cấu trúc và yêu cầu nâng cao năng lực quản trị trong bối cảnh mới.

&nbsp;Nhiều ng&acirc;n h&agrave;ng đồng loạt thay đổi nh&acirc;n sự cấp cao trước m&ugrave;a ĐHĐCĐ, phản &aacute;nh qu&aacute; tr&igrave;nh t&aacute;i cấu tr&uacute;c v&agrave; y&ecirc;u cầu n&acirc;ng cao năng lực quản trị trong bối cảnh mới.

Những th&ocirc;ng tin c&ocirc;ng bố trước thềm Đại hội đồng cổ đ&ocirc;ng (ĐHĐCĐ) thường ni&ecirc;n 2026 cho thấy, nhiều ng&acirc;n h&agrave;ng thương mại c&oacute; sự biến động nh&acirc;n sự cấp cao. Việc bổ nhiệm, miễn nhiệm v&agrave; từ nhiệm diễn ra li&ecirc;n tiếp tại nhiều nh&agrave; băng, phản &aacute;nh qu&aacute; tr&igrave;nh điều chỉnh chiến lược v&agrave; t&aacute;i cấu tr&uacute;c đang được đẩy nhanh, nhằm củng cố h&agrave;ng r&agrave;o quản trị rủi ro trước những biến động mới của nền kinh tế.

Tại Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP S&agrave;i G&ograve;n Thương T&iacute;n (Sacombank), t&acirc;m điểm ch&uacute; &yacute; đổ dồn v&agrave;o việc bổ sung nh&acirc;n sự cấp cao c&oacute; yếu tố nước ngo&agrave;i.

Quyết định bổ nhiệm &ocirc;ng Loic Faussier giữ chức Ph&oacute; Tổng Gi&aacute;m đốc, phụ tr&aacute;ch quản trị rủi ro, ph&aacute;p chế v&agrave; tu&acirc;n thủ l&agrave; minh chứng cho định hướng &quot;quốc tế h&oacute;a&quot; bộ m&aacute;y quản trị của nh&agrave; băng n&agrave;y.

&Ocirc;ng Loic Faussier l&agrave; chuy&ecirc;n gia người Ph&aacute;p với hơn 27 năm kinh nghiệm tại c&aacute;c định chế t&agrave;i ch&iacute;nh quốc tế như HSBC, Citibank. &Ocirc;ng từng đảm nhiệm nhiều vị tr&iacute; cấp cao tại c&aacute;c ng&acirc;n h&agrave;ng lớn ở Việt Nam như Ph&oacute; Tổng gi&aacute;m đốc Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Quốc tế Việt Nam (VIB), Tổng Gi&aacute;m đốc Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Đ&ocirc;ng Nam &Aacute; (SeABank), Cố vấn Cấp cao Ban Điều h&agrave;nh Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Lộc Ph&aacute;t Việt Nam (LPBank).

Việc thu h&uacute;t một nh&acirc;n sự am hiểu s&acirc;u sắc thị trường Việt Nam lẫn c&aacute;c chuẩn mực rủi ro khắt khe của quốc tế cho thấy định hướng của Sacombank trong việc n&acirc;ng chuẩn quản trị rủi ro v&agrave; tiệm cận th&ocirc;ng lệ quốc tế, trong bối cảnh ng&acirc;n h&agrave;ng đang triển khai c&aacute;c bước cuối của đề &aacute;n t&aacute;i cơ cấu.

Cơ cấu ban điều h&agrave;nh của Sacombank mới đ&acirc;y cũng ghi nhận sự hiện diện của những nh&acirc;n sự chủ chốt c&oacute; sự gắn kết từ LPBank như Tổng Gi&aacute;m đốc Nguyễn Đức Thụy hay Ph&oacute; Tổng Gi&aacute;m đốc Nguyễn Thị Kiều Anh.

<img src="https://static.fireant.vn/Upload/20260331/images/image(43).png" style="height:390px; width:600px" />

Sacombank bổ nhiệm Ph&oacute; tổng gi&aacute;m đốc mới

Ban Tổng Gi&aacute;m đốc Sacombank hiện c&oacute; 12 th&agrave;nh vi&ecirc;n, trong đ&oacute; &ocirc;ng Nguyễn Đức Thụy giữ chức tổng gi&aacute;m đốc.

Tại kỳ họp ĐHĐCĐ dự kiến diễn ra ng&agrave;y 22/4 tới đ&acirc;y tại Ph&uacute; Thọ, Sacombank sẽ tiếp tục thực hiện bước đi quan trọng tiếp theo khi tr&igrave;nh cổ đ&ocirc;ng kế hoạch bầu bổ sung 4 th&agrave;nh vi&ecirc;n Hội đồng quản trị (HĐQT) nhiệm kỳ 2022-2026 nhằm kiện to&agrave;n hơn nữa bộ m&aacute;y gi&aacute;m s&aacute;t cấp cao nhất.

Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Xuất nhập khẩu Việt Nam (Eximbank) cũng ghi nhận nhiều biến động nh&acirc;n sự trong thời gian gần đ&acirc;y.

Theo c&ocirc;ng bố của Eximbank, ng&agrave;y 12/2, ng&acirc;n h&agrave;ng n&agrave;y đ&atilde; tiếp nhận đơn xin từ nhiệm của 4 th&agrave;nh vi&ecirc;n HĐQT gồm &ocirc;ng Nguyễn Cảnh Anh, b&agrave; Đỗ H&agrave; Phương, &ocirc;ng Phạm Tuấn Anh v&agrave; &ocirc;ng Ho&agrave;ng Thế Hưng (th&agrave;nh vi&ecirc;n độc lập HĐQT), với l&yacute; do c&aacute; nh&acirc;n. C&ugrave;ng thời điểm, 4 th&agrave;nh vi&ecirc;n Ban kiểm so&aacute;t l&agrave; &ocirc;ng Nguyễn Tr&iacute; Trung, b&agrave; Do&atilde;n Hồ Lan, &ocirc;ng L&acirc;m Nguyễn Thiện Nhơn v&agrave; &ocirc;ng Ho&agrave;ng T&acirc;m Ch&acirc;u cũng nộp đơn xin rời nhiệm vụ theo nguyện vọng c&aacute; nh&acirc;n.

Sau c&aacute;c thay đổi tr&ecirc;n, HĐQT Eximbank c&ograve;n lại Chủ tịch HĐQT l&agrave; b&agrave; Phạm Thị Huyền Trang, người được bầu giữ chức vụ từ th&aacute;ng 12/2025 thay cho &ocirc;ng Nguyễn Cảnh Anh. Theo kế hoạch, cơ cấu HĐQT nhiệm kỳ VIII (2025 - 2030) sẽ gồm 7 th&agrave;nh vi&ecirc;n, đồng nghĩa ng&acirc;n h&agrave;ng dự kiến bầu mới tới 6 vị tr&iacute; tại kỳ Đại hội đồng cổ đ&ocirc;ng sắp tới, c&ugrave;ng 4 th&agrave;nh vi&ecirc;n Ban kiểm so&aacute;t.

Đại hội đồng cổ đ&ocirc;ng của Eximbank diễn ra v&agrave;o ng&agrave;y 28/4 tới đ&acirc;y. Những điều chỉnh nh&acirc;n sự tr&ecirc;n diễn ra trong bối cảnh Eximbank vừa trải qua năm 2025 với kết quả kinh doanh chưa t&iacute;ch cực, lợi nhuận sụt giảm s&acirc;u. Tuy nhi&ecirc;n, bất chấp những x&aacute;o trộn về nh&acirc;n sự, ban l&atilde;nh đạo Eximbank vẫn đưa ra một kế hoạch kinh doanh năm 2026 đầy tham vọng với mục ti&ecirc;u lợi nhuận trước thuế đạt 4.066 tỷ đồng, tăng tới 169% so với năm trước.

Kh&ocirc;ng ri&ecirc;ng g&igrave; Sacombank v&agrave; Eximbank, nhiều ng&acirc;n h&agrave;ng kh&aacute;c cũng c&oacute; kế hoạch điều chỉnh nh&acirc;n sự cấp cao trước kỳ đại hội.

Đơn cử, Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Ti&ecirc;n Phong (TPBank) dự kiến tr&igrave;nh cổ đ&ocirc;ng việc miễn nhiệm v&agrave; bầu bổ sung th&agrave;nh vi&ecirc;n HĐQT nhiệm kỳ 2023-2028, sau khi b&agrave; Nguyễn Thị Mai Sương r&uacute;t lui đầu năm 2026.

Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Phương Đ&ocirc;ng (OCB) cũng bổ nhiệm b&agrave; Đỗ T&uacute; Anh l&agrave;m Ph&oacute; Tổng Gi&aacute;m đốc, phụ tr&aacute;ch Khối kh&aacute;ch h&agrave;ng doanh nghiệp v&agrave; quản l&yacute; chuyển đổi. ĐHĐCĐ của ng&acirc;n h&agrave;ng n&agrave;y dự kiến diễn ra ng&agrave;y 15/4/2026 tại TP.HCM.

C&ograve;n Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP Qu&acirc;n đội (MB) dự kiến tổ chức ĐHĐCĐ ng&agrave;y 18/4 tại H&agrave; Nội, với kế hoạch bầu bổ sung 1 th&agrave;nh vi&ecirc;n HĐQT nhiệm kỳ 2024-2029.

Trong khi đ&oacute;, Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP H&agrave;ng hải Việt Nam (MSB) đ&atilde; th&ocirc;ng b&aacute;o thực hiện quyền đề cử nh&acirc;n sự HĐQT, nhưng đến nay chưa c&ocirc;ng bố ứng vi&ecirc;n cụ thể.

C&oacute; thể thấy, m&ugrave;a ĐHĐCĐ năm nay kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; dịp th&ocirc;ng qua kế hoạch kinh doanh m&agrave; c&ograve;n l&agrave; thời điểm quan trọng để c&aacute;c ng&acirc;n h&agrave;ng ho&agrave;n thiện cấu tr&uacute;c quản trị v&agrave; định h&igrave;nh chiến lược d&agrave;i hạn. L&agrave;n s&oacute;ng đổi mới nh&acirc;n sự cấp cao gần đ&acirc;y phản &aacute;nh r&otilde; n&eacute;t nhu cầu tự th&acirc;n của hệ thống ng&acirc;n h&agrave;ng trong việc n&acirc;ng cao năng lực điều h&agrave;nh, minh bạch h&oacute;a quản trị, nhằm đ&aacute;p ứng y&ecirc;u cầu ph&aacute;t triển bền vững trong giai đoạn tới.

<a href="https://vietnamfinance.vn/thay-gi-tu-loat-ghe-nong-ngan-hang-doi-chu-truoc-mua-dai-hoi-co-dong-d142328.html">Link gốc</a>