Quy định hiện h&agrave;nh y&ecirc;u cầu doanh nghiệp thanh to&aacute;n cổ tức cho nh&agrave; đầu tư trong thời hạn 6 th&aacute;ng kể từ ng&agrave;y kết th&uacute;c họp cổ đ&ocirc;ng, nhưng kh&ocirc;ng &iacute;t doanh nghiệp li&ecirc;n tục &quot;xin khất&quot; trả cổ tức khiến cổ đ&ocirc;ng phải hụt hẫng.

Vui, buồn chuyện cổ tức

Trước mỗi cuộc họp đại hội đồng cổ đ&ocirc;ng (ĐHĐCĐ) thường ni&ecirc;n, kế hoạch ph&acirc;n phối lợi nhuận, chi trả cổ tức lu&ocirc;n nhận được sự quan t&acirc;m từ c&aacute;c nh&agrave; đầu tư d&agrave;i hạn.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250410/images/co-dong-bo-phieu-1920x1278.jpg" style="height:399px; width:600px">

Cổ đ&ocirc;ng bỏ phiếu biểu quyết c&aacute;c tờ tr&igrave;nh của HĐQT tại một cuộc họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n 2024. Ảnh: H.T

Sacombank nhiều năm duy tr&igrave; ch&iacute;nh s&aacute;ch kh&ocirc;ng trả cổ tức, d&ugrave; lợi nhuận giữ lại lũy kế sau ph&acirc;n phối lợi nhuận năm 2024 l&ecirc;n tới 25.352 tỉ đồng &ndash; cao hơn 1,3 lần so với vốn điều lệ. Lời giải th&iacute;ch thường thấy của l&atilde;nh đạo ng&acirc;n h&agrave;ng với cổ đ&ocirc;ng l&agrave; &ldquo;phải ho&agrave;n được vốn điều lệ v&agrave; nợ xấu giảm xuống dưới 3% mới đủ điều kiện chia cổ tức&rdquo;. Hơn nữa, ng&acirc;n h&agrave;ng phải chờ NHNN duyệt việc b&aacute;n 32% vốn của &ocirc;ng Trầm B&ecirc; để t&aacute;i cơ cấu th&agrave;nh c&ocirc;ng.

Đ&aacute;ng lưu &yacute;, lần chia cổ tức gần nhất của Sacombank l&agrave; năm 2015 với tỷ lệ 20% bằng cổ phiếu. Với việc kh&ocirc;ng chia cổ tức trong năm 2025, do chưa ho&agrave;n th&agrave;nh đề &aacute;n t&aacute;i cơ cấu, c&aacute;c cổ đ&ocirc;ng sẽ trải qua năm thứ 10 li&ecirc;n tiếp kh&ocirc;ng nhận cổ tức.

Tương tự, HĐQT ABBank dự kiến tr&igrave;nh cổ đ&ocirc;ng tham dự cuộc họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n 2025 th&ocirc;ng qua việc để lại to&agrave;n bộ lợi nhuận c&ograve;n lại c&aacute;c năm trước, khoảng hơn 2.311 tỉ đồng nhằm, bổ sung vốn cho kế hoạch chiến lược, tạo t&iacute;ch lũy nội tại để tăng vốn điều lệ trong tương lai. Trước đ&oacute;, tại cuộc họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n năm 2024, l&atilde;nh đạo ABBank cũng th&ocirc;ng tin về việc kh&ocirc;ng chia cổ tức với l&yacute; do tương tự v&agrave; mong cổ đ&ocirc;ng &ldquo;ki&ecirc;n nhẫn&rdquo; để ng&acirc;n h&agrave;ng sớm gặt &ldquo;quả ngọt&rdquo;.

Kh&ocirc;ng phải &ldquo;nhịn&rdquo; cổ tức như cổ đ&ocirc;ng Sacombank v&agrave; ABBank, nhưng cổ đ&ocirc;ng của một số doanh nghiệp phải &ldquo;d&agrave;i cổ&rdquo; chờ đợi, v&igrave; nhiều ban l&atilde;nh đạo năm lần bảy lượt xin &ldquo;khất&quot;.

Chẳng hạn, HĐQT C&ocirc;ng ty chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>SHS</a> dự kiến tr&igrave;nh cổ đ&ocirc;ng tham dự cuộc họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n 2025 th&ocirc;ng qua tờ tr&igrave;nh về việc dừng thực hiện phương &aacute;n ch&agrave;o b&aacute;n th&ecirc;m cổ phiếu cho cổ đ&ocirc;ng hiện hữu với tỷ lệ 1:1. Đ&acirc;y l&agrave; một trong ba phương &aacute;n tăng vốn điều lệ do HĐQT <a class='symbol'>SHS</a> c&ocirc;ng bố, sau đ&oacute; được c&aacute;c cổ đ&ocirc;ng th&ocirc;ng qua c&aacute;ch đ&acirc;y gần một năm tại cuộc họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n 2024 v&agrave; được Uỷ ban Chứng kho&aacute;n Nh&agrave; nước (UBCKNN) chấp thuận v&agrave;o th&aacute;ng 3-2025.

Theo đại diện doanh nghiệp, đề xuất tr&ecirc;n được HĐQT đưa ra sau khi xem x&eacute;t kỹ lưỡng c&aacute;c yếu tố về thị trường cũng như lắng nghe &yacute; kiến từ cổ đ&ocirc;ng, nhằm đảm bảo lợi &iacute;ch tối đa cho cổ đ&ocirc;ng.

Như vậy, trong năm 2025, cổ đ&ocirc;ng nắm giữ cổ phiếu <a class='symbol'>SHS</a> chỉ nhận cổ tức năm 2023, gồm: 10% cổ tức bằng tiền mặt, 5% cổ tức bằng cổ phiếu của năm 2023; c&ugrave;ng 5% cổ phiếu thưởng do doanh nghiệp ph&aacute;t h&agrave;nh để tăng vốn cổ phần từ nguồn vốn chủ sở hữu.

Trước <a class='symbol'>SHS</a>, C&ocirc;ng ty sản xuất kinh doanh dược v&agrave; trang thiết bị y tế Việt Mỹ (<a class='symbol'>AMV</a>) đ&atilde; c&oacute; s&aacute;u lần dời trả cổ tức cho cổ đ&ocirc;ng từ năm 2019 đến nay. Mới nhất, doanh nghiệp dời hạn thanh to&aacute;n đợt một từ 28-2-2025 sang 28-1-2026, đợt 2 từ 28-8-2025 sang 28-7-2026, do cần đẩy mạnh sản xuất kinh doanh, đầu tư thiết bị, chờ thanh to&aacute;n từ kh&aacute;ch h&agrave;ng.

Thực tế, điều 135, Luật Doanh nghiệp năm 2020, quy định về doanh nghiệp phải thanh to&aacute;n đầy đủ cổ tức trong thời hạn 6 th&aacute;ng, kể từ ng&agrave;y kết th&uacute;c họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n. Trong đ&oacute;, HĐQT c&oacute; tr&aacute;ch nhiệm lập danh s&aacute;ch cổ đ&ocirc;ng được nhận cổ tức, x&aacute;c định mức cổ tức được trả với từng cổ phần, thời hạn v&agrave; h&igrave;nh thức trả chậm nhất l&agrave; 30 ng&agrave;y trước mỗi lần trả cổ tức.

Hơn nữa, Nghị định 122/2021 quy định về xử phạt vi phạm h&agrave;nh ch&iacute;nh trong lĩnh vực kế hoạch v&agrave; đầu tư kh&ocirc;ng nhắc tới c&aacute;c h&igrave;nh thức xử phạt h&agrave;nh ch&iacute;nh xung quanh c&acirc;u chuyện li&ecirc;n quan đến cổ tức.

Với quy định ph&aacute;p luật như tr&ecirc;n, cổ đ&ocirc;ng c&oacute; thể khởi kiện ra t&ograve;a &aacute;n c&aacute;c trường hợp vi phạm. Tuy nhi&ecirc;n, thủ tục phức tạp v&agrave; thời gian thưa kiện k&eacute;o d&agrave;i, khiến c&aacute;c cổ đ&ocirc;ng nản l&ograve;ng.

Đ&ograve;i hỏi bổ sung cơ chế bảo vệ cổ đ&ocirc;ng

Từ g&oacute;c độ cơ quan quản l&yacute;, &ocirc;ng L&ecirc; Trung Hải, Ph&oacute; vụ trưởng, Vụ gi&aacute;m s&aacute;t c&ocirc;ng ty đại ch&uacute;ng (UBCKNN), cho biết khi c&oacute; nghị quyết của HĐQT về việc trả cổ tức bằng tiền, doanh nghiệp tiến h&agrave;nh chốt danh s&aacute;ch rồi thanh to&aacute;n cho cổ đ&ocirc;ng. Trong đ&oacute;, nhiều doanh nghiệp muốn trả cổ tức cho cổ đ&ocirc;ng sớm, n&ecirc;n h&igrave;nh thức n&agrave;y được thực hiện tương đối nhanh ch&oacute;ng v&agrave; dễ d&agrave;ng đ&aacute;p ứng thời gian quy định.

Nhưng với cổ tức bằng cổ phiếu, doanh nghiệp phải đăng k&yacute; với cơ quan quản l&yacute; v&agrave; tiến h&agrave;nh cấp cổ phiếu sau khi hồ sơ được duyệt.

&ldquo;Đ&ocirc;i khi việc xem x&eacute;t hồ sơ v&agrave; ho&agrave;n tất thủ tục trả cổ tức bằng cổ phiếu c&oacute; thể mất thời gian, đặc biệt khi hồ sơ kh&ocirc;ng đầy đủ hoặc hợp lệ, dẫn đến việc trả cổ tức bị chậm trễ, vượt qu&aacute; th&aacute;ng quy định&rdquo;, &ocirc;ng Hải n&oacute;i.

Để đảm bảo quyền lợi cho cổ đ&ocirc;ng, &ocirc;ng Hải lưu &yacute; doanh nghiệp cần c&oacute; lộ tr&igrave;nh r&otilde; r&agrave;ng v&agrave; tu&acirc;n thủ đ&uacute;ng thời gian quy định. Theo đ&oacute;, cơ quan quản l&yacute; đ&atilde; đưa ra quy định r&otilde; r&agrave;ng về việc xử l&yacute; vi phạm n&agrave;y trong c&aacute;c Nghị định mới, với c&aacute;c biện ph&aacute;p xử phạt nghi&ecirc;m ngặt đối với c&aacute;c c&ocirc;ng ty kh&ocirc;ng thực hiện nghĩa vụ chi trả cổ tức.

Cụ thể, dự thảo sửa đổi Nghị định 155/2020 đ&atilde; bổ sung quy định về việc thực hiện chi trả cổ tức của HĐQT phải đảm bảo đ&uacute;ng thời gian theo uỷ quyền của ĐHĐCĐ. Ngo&agrave;i ra, Nghị định 156/2020 về xử phạt h&agrave;nh ch&iacute;nh với lĩnh vực chứng kho&aacute;n cũng quy định việc xử l&yacute; vi phạm với Chủ tịch HĐQT, người kh&ocirc;ng triển khai việc trả cổ tức đ&uacute;ng hạn cho cổ đ&ocirc;ng.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250410/images/co-dong-lam-thu-tuc-1920x1278.jpg" style="height:399px; width:600px">

Việc bảo vệ quyền lợi cổ đ&ocirc;ng cần được doanh nghiệp ưu ti&ecirc;n. Ảnh minh hoạ: H.T

Từ g&oacute;c độ doanh nghiệp, &ocirc;ng Nguyễn Th&agrave;nh Đ&ocirc;, Ph&oacute; chủ tịch HĐQT HDBank, cho biết việc c&aacute;c cơ quan quản l&yacute; nh&agrave; nước quy định thời gian cứng để doanh nghiệp trả cổ tức sẽ khiến doanh nghiệp gặp nhiều kh&oacute; khăn, đặc biệt l&agrave; với h&igrave;nh thức trả cổ tức bằng cổ phiếu.

Vấn đề n&agrave;y sẽ c&agrave;ng trở n&ecirc;n phức tạp hơn với c&aacute;c tổ chức t&iacute;n dụng khi doanh nghiệp l&agrave; ng&acirc;n h&agrave;ng phải thực hiện thủ tục h&agrave;nh ch&iacute;nh với NHNN để xin ph&eacute;p tăng vốn điều lệ.

&ldquo;Việc n&agrave;y kh&ocirc;ng phải l&uacute;c n&agrave;o cũng dễ d&agrave;ng v&agrave; nhanh ch&oacute;ng, c&aacute;c ng&acirc;n h&agrave;ng phải chờ cơ quan c&oacute; thẩm quyền ph&ecirc; duyệt, đến khi được chấp thuận th&igrave; c&oacute; thể đ&atilde; qu&aacute; thời hạn quy định&rdquo;, &ocirc;ng Đ&ocirc; lo ngại.

Theo vị n&agrave;y, cần quy định một thời gian cụ thể, sau khi doanh nghiệp đ&atilde; ho&agrave;n th&agrave;nh c&aacute;c thủ tục cần thiết với c&aacute;c cơ quan c&oacute; thẩm quyền, h&agrave;m &yacute; l&agrave; đ&atilde; được chấp thuận trả cổ tức bằng cổ phiếu để tăng vốn điều lệ. Việc n&agrave;y gi&uacute;p doan nghiệp c&oacute; một khoảng thời gian nhất định để thực hiện trả cổ tức, c&oacute; thể l&agrave; 30 ng&agrave;y hoặc khoảng thời gian hợp l&yacute; kh&aacute;c.

&ldquo;Nếu quy định 6 th&aacute;ng, m&agrave; đến thời điểm đ&oacute; NHNN chưa chấp thuận phương &aacute;n tăng vốn th&igrave; cũng ngo&agrave;i &yacute; muốn v&agrave; ch&uacute;ng t&ocirc;i kh&ocirc;ng thể tiến h&agrave;nh chi trả cho cổ đ&ocirc;ng&rdquo;, &ocirc;ng Đ&ocirc; nhấn mạnh.

<a href="https://thesaigontimes.vn/co-dong-lai-hut-hang-voi-mua-hen-co-tuc/">V&acirc;n Phong-Link gốc</a>

Quy định hiện hành yêu cầu doanh nghiệp thanh toán cổ tức cho nhà đầu tư trong thời hạn 6 tháng kể từ ngày kết thúc họp cổ đông, nhưng không ít doanh nghiệp liên tục "xin khất" trả cổ tức khiến cổ đông phải hụt hẫng.

Quy định hiện h&agrave;nh y&ecirc;u cầu doanh nghiệp thanh to&aacute;n cổ tức cho nh&agrave; đầu tư trong thời hạn 6 th&aacute;ng kể từ ng&agrave;y kết th&uacute;c họp cổ đ&ocirc;ng, nhưng kh&ocirc;ng &iacute;t doanh nghiệp li&ecirc;n tục &quot;xin khất&quot; trả cổ tức khiến cổ đ&ocirc;ng phải hụt hẫng.

Vui, buồn chuyện cổ tức

Trước mỗi cuộc họp đại hội đồng cổ đ&ocirc;ng (ĐHĐCĐ) thường ni&ecirc;n, kế hoạch ph&acirc;n phối lợi nhuận, chi trả cổ tức lu&ocirc;n nhận được sự quan t&acirc;m từ c&aacute;c nh&agrave; đầu tư d&agrave;i hạn.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250410/images/co-dong-bo-phieu-1920x1278.jpg" style="height:399px; width:600px" />

Cổ đ&ocirc;ng bỏ phiếu biểu quyết c&aacute;c tờ tr&igrave;nh của HĐQT tại một cuộc họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n 2024. Ảnh: H.T

Sacombank nhiều năm duy tr&igrave; ch&iacute;nh s&aacute;ch kh&ocirc;ng trả cổ tức, d&ugrave; lợi nhuận giữ lại lũy kế sau ph&acirc;n phối lợi nhuận năm 2024 l&ecirc;n tới 25.352 tỉ đồng &ndash; cao hơn 1,3 lần so với vốn điều lệ. Lời giải th&iacute;ch thường thấy của l&atilde;nh đạo ng&acirc;n h&agrave;ng với cổ đ&ocirc;ng l&agrave; &ldquo;phải ho&agrave;n được vốn điều lệ v&agrave; nợ xấu giảm xuống dưới 3% mới đủ điều kiện chia cổ tức&rdquo;. Hơn nữa, ng&acirc;n h&agrave;ng phải chờ NHNN duyệt việc b&aacute;n 32% vốn của &ocirc;ng Trầm B&ecirc; để t&aacute;i cơ cấu th&agrave;nh c&ocirc;ng.

Đ&aacute;ng lưu &yacute;, lần chia cổ tức gần nhất của Sacombank l&agrave; năm 2015 với tỷ lệ 20% bằng cổ phiếu. Với việc kh&ocirc;ng chia cổ tức trong năm 2025, do chưa ho&agrave;n th&agrave;nh đề &aacute;n t&aacute;i cơ cấu, c&aacute;c cổ đ&ocirc;ng sẽ trải qua năm thứ 10 li&ecirc;n tiếp kh&ocirc;ng nhận cổ tức.

Tương tự, HĐQT ABBank dự kiến tr&igrave;nh cổ đ&ocirc;ng tham dự cuộc họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n 2025 th&ocirc;ng qua việc để lại to&agrave;n bộ lợi nhuận c&ograve;n lại c&aacute;c năm trước, khoảng hơn 2.311 tỉ đồng nhằm, bổ sung vốn cho kế hoạch chiến lược, tạo t&iacute;ch lũy nội tại để tăng vốn điều lệ trong tương lai. Trước đ&oacute;, tại cuộc họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n năm 2024, l&atilde;nh đạo ABBank cũng th&ocirc;ng tin về việc kh&ocirc;ng chia cổ tức với l&yacute; do tương tự v&agrave; mong cổ đ&ocirc;ng &ldquo;ki&ecirc;n nhẫn&rdquo; để ng&acirc;n h&agrave;ng sớm gặt &ldquo;quả ngọt&rdquo;.

Kh&ocirc;ng phải &ldquo;nhịn&rdquo; cổ tức như cổ đ&ocirc;ng Sacombank v&agrave; ABBank, nhưng cổ đ&ocirc;ng của một số doanh nghiệp phải &ldquo;d&agrave;i cổ&rdquo; chờ đợi, v&igrave; nhiều ban l&atilde;nh đạo năm lần bảy lượt xin &ldquo;khất&quot;.

Chẳng hạn, HĐQT C&ocirc;ng ty chứng kho&aacute;n SHS dự kiến tr&igrave;nh cổ đ&ocirc;ng tham dự cuộc họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n 2025 th&ocirc;ng qua tờ tr&igrave;nh về việc dừng thực hiện phương &aacute;n ch&agrave;o b&aacute;n th&ecirc;m cổ phiếu cho cổ đ&ocirc;ng hiện hữu với tỷ lệ 1:1. Đ&acirc;y l&agrave; một trong ba phương &aacute;n tăng vốn điều lệ do HĐQT SHS c&ocirc;ng bố, sau đ&oacute; được c&aacute;c cổ đ&ocirc;ng th&ocirc;ng qua c&aacute;ch đ&acirc;y gần một năm tại cuộc họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n 2024 v&agrave; được Uỷ ban Chứng kho&aacute;n Nh&agrave; nước (UBCKNN) chấp thuận v&agrave;o th&aacute;ng 3-2025.

Theo đại diện doanh nghiệp, đề xuất tr&ecirc;n được HĐQT đưa ra sau khi xem x&eacute;t kỹ lưỡng c&aacute;c yếu tố về thị trường cũng như lắng nghe &yacute; kiến từ cổ đ&ocirc;ng, nhằm đảm bảo lợi &iacute;ch tối đa cho cổ đ&ocirc;ng.

Như vậy, trong năm 2025, cổ đ&ocirc;ng nắm giữ cổ phiếu SHS chỉ nhận cổ tức năm 2023, gồm: 10% cổ tức bằng tiền mặt, 5% cổ tức bằng cổ phiếu của năm 2023; c&ugrave;ng 5% cổ phiếu thưởng do doanh nghiệp ph&aacute;t h&agrave;nh để tăng vốn cổ phần từ nguồn vốn chủ sở hữu.

Trước SHS, C&ocirc;ng ty sản xuất kinh doanh dược v&agrave; trang thiết bị y tế Việt Mỹ (AMV) đ&atilde; c&oacute; s&aacute;u lần dời trả cổ tức cho cổ đ&ocirc;ng từ năm 2019 đến nay. Mới nhất, doanh nghiệp dời hạn thanh to&aacute;n đợt một từ 28-2-2025 sang 28-1-2026, đợt 2 từ 28-8-2025 sang 28-7-2026, do cần đẩy mạnh sản xuất kinh doanh, đầu tư thiết bị, chờ thanh to&aacute;n từ kh&aacute;ch h&agrave;ng.

Thực tế, điều 135, Luật Doanh nghiệp năm 2020, quy định về doanh nghiệp phải thanh to&aacute;n đầy đủ cổ tức trong thời hạn 6 th&aacute;ng, kể từ ng&agrave;y kết th&uacute;c họp ĐHĐCĐ thường ni&ecirc;n. Trong đ&oacute;, HĐQT c&oacute; tr&aacute;ch nhiệm lập danh s&aacute;ch cổ đ&ocirc;ng được nhận cổ tức, x&aacute;c định mức cổ tức được trả với từng cổ phần, thời hạn v&agrave; h&igrave;nh thức trả chậm nhất l&agrave; 30 ng&agrave;y trước mỗi lần trả cổ tức.

Hơn nữa, Nghị định 122/2021 quy định về xử phạt vi phạm h&agrave;nh ch&iacute;nh trong lĩnh vực kế hoạch v&agrave; đầu tư kh&ocirc;ng nhắc tới c&aacute;c h&igrave;nh thức xử phạt h&agrave;nh ch&iacute;nh xung quanh c&acirc;u chuyện li&ecirc;n quan đến cổ tức.

Với quy định ph&aacute;p luật như tr&ecirc;n, cổ đ&ocirc;ng c&oacute; thể khởi kiện ra t&ograve;a &aacute;n c&aacute;c trường hợp vi phạm. Tuy nhi&ecirc;n, thủ tục phức tạp v&agrave; thời gian thưa kiện k&eacute;o d&agrave;i, khiến c&aacute;c cổ đ&ocirc;ng nản l&ograve;ng.

Đ&ograve;i hỏi bổ sung cơ chế bảo vệ cổ đ&ocirc;ng

Từ g&oacute;c độ cơ quan quản l&yacute;, &ocirc;ng L&ecirc; Trung Hải, Ph&oacute; vụ trưởng, Vụ gi&aacute;m s&aacute;t c&ocirc;ng ty đại ch&uacute;ng (UBCKNN), cho biết khi c&oacute; nghị quyết của HĐQT về việc trả cổ tức bằng tiền, doanh nghiệp tiến h&agrave;nh chốt danh s&aacute;ch rồi thanh to&aacute;n cho cổ đ&ocirc;ng. Trong đ&oacute;, nhiều doanh nghiệp muốn trả cổ tức cho cổ đ&ocirc;ng sớm, n&ecirc;n h&igrave;nh thức n&agrave;y được thực hiện tương đối nhanh ch&oacute;ng v&agrave; dễ d&agrave;ng đ&aacute;p ứng thời gian quy định.

Nhưng với cổ tức bằng cổ phiếu, doanh nghiệp phải đăng k&yacute; với cơ quan quản l&yacute; v&agrave; tiến h&agrave;nh cấp cổ phiếu sau khi hồ sơ được duyệt.

&ldquo;Đ&ocirc;i khi việc xem x&eacute;t hồ sơ v&agrave; ho&agrave;n tất thủ tục trả cổ tức bằng cổ phiếu c&oacute; thể mất thời gian, đặc biệt khi hồ sơ kh&ocirc;ng đầy đủ hoặc hợp lệ, dẫn đến việc trả cổ tức bị chậm trễ, vượt qu&aacute; th&aacute;ng quy định&rdquo;, &ocirc;ng Hải n&oacute;i.

Để đảm bảo quyền lợi cho cổ đ&ocirc;ng, &ocirc;ng Hải lưu &yacute; doanh nghiệp cần c&oacute; lộ tr&igrave;nh r&otilde; r&agrave;ng v&agrave; tu&acirc;n thủ đ&uacute;ng thời gian quy định. Theo đ&oacute;, cơ quan quản l&yacute; đ&atilde; đưa ra quy định r&otilde; r&agrave;ng về việc xử l&yacute; vi phạm n&agrave;y trong c&aacute;c Nghị định mới, với c&aacute;c biện ph&aacute;p xử phạt nghi&ecirc;m ngặt đối với c&aacute;c c&ocirc;ng ty kh&ocirc;ng thực hiện nghĩa vụ chi trả cổ tức.

Cụ thể, dự thảo sửa đổi Nghị định 155/2020 đ&atilde; bổ sung quy định về việc thực hiện chi trả cổ tức của HĐQT phải đảm bảo đ&uacute;ng thời gian theo uỷ quyền của ĐHĐCĐ. Ngo&agrave;i ra, Nghị định 156/2020 về xử phạt h&agrave;nh ch&iacute;nh với lĩnh vực chứng kho&aacute;n cũng quy định việc xử l&yacute; vi phạm với Chủ tịch HĐQT, người kh&ocirc;ng triển khai việc trả cổ tức đ&uacute;ng hạn cho cổ đ&ocirc;ng.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250410/images/co-dong-lam-thu-tuc-1920x1278.jpg" style="height:399px; width:600px" />

Việc bảo vệ quyền lợi cổ đ&ocirc;ng cần được doanh nghiệp ưu ti&ecirc;n. Ảnh minh hoạ: H.T

Từ g&oacute;c độ doanh nghiệp, &ocirc;ng Nguyễn Th&agrave;nh Đ&ocirc;, Ph&oacute; chủ tịch HĐQT HDBank, cho biết việc c&aacute;c cơ quan quản l&yacute; nh&agrave; nước quy định thời gian cứng để doanh nghiệp trả cổ tức sẽ khiến doanh nghiệp gặp nhiều kh&oacute; khăn, đặc biệt l&agrave; với h&igrave;nh thức trả cổ tức bằng cổ phiếu.

Vấn đề n&agrave;y sẽ c&agrave;ng trở n&ecirc;n phức tạp hơn với c&aacute;c tổ chức t&iacute;n dụng khi doanh nghiệp l&agrave; ng&acirc;n h&agrave;ng phải thực hiện thủ tục h&agrave;nh ch&iacute;nh với NHNN để xin ph&eacute;p tăng vốn điều lệ.

&ldquo;Việc n&agrave;y kh&ocirc;ng phải l&uacute;c n&agrave;o cũng dễ d&agrave;ng v&agrave; nhanh ch&oacute;ng, c&aacute;c ng&acirc;n h&agrave;ng phải chờ cơ quan c&oacute; thẩm quyền ph&ecirc; duyệt, đến khi được chấp thuận th&igrave; c&oacute; thể đ&atilde; qu&aacute; thời hạn quy định&rdquo;, &ocirc;ng Đ&ocirc; lo ngại.

Theo vị n&agrave;y, cần quy định một thời gian cụ thể, sau khi doanh nghiệp đ&atilde; ho&agrave;n th&agrave;nh c&aacute;c thủ tục cần thiết với c&aacute;c cơ quan c&oacute; thẩm quyền, h&agrave;m &yacute; l&agrave; đ&atilde; được chấp thuận trả cổ tức bằng cổ phiếu để tăng vốn điều lệ. Việc n&agrave;y gi&uacute;p doan nghiệp c&oacute; một khoảng thời gian nhất định để thực hiện trả cổ tức, c&oacute; thể l&agrave; 30 ng&agrave;y hoặc khoảng thời gian hợp l&yacute; kh&aacute;c.

&ldquo;Nếu quy định 6 th&aacute;ng, m&agrave; đến thời điểm đ&oacute; NHNN chưa chấp thuận phương &aacute;n tăng vốn th&igrave; cũng ngo&agrave;i &yacute; muốn v&agrave; ch&uacute;ng t&ocirc;i kh&ocirc;ng thể tiến h&agrave;nh chi trả cho cổ đ&ocirc;ng&rdquo;, &ocirc;ng Đ&ocirc; nhấn mạnh.

<a href="https://thesaigontimes.vn/co-dong-lai-hut-hang-voi-mua-hen-co-tuc/">V&acirc;n Phong-Link gốc</a>

Doanh nghiệp

Saigon Times

Cổ đông lại hụt hẫng với mùa ‘hẹn’ cổ tức

Phạm Xuân Cường

Lampwan 

Amv cần giao dịch lại l&#224; ok th&#244;i
Cần g&#236; cổ tức

Amv cần giao dịch lại là ok thôi
Cần gì cổ tức

Bố Của Bố Của Coôcnut1999

AMV Tao k trả cổ tức đ&#243; đ&#226;u c&#243; chế t&#224;i g&#236; đ&#226;u m&#224; sợ 

AMV Tao k trả cổ tức đó đâu có chế tài gì đâu mà sợ 

Phất Or Đi bụi

hụt hẫng cmm &#224;, thấy cổ tức t c&#242;n chạy mất d&#233;p. k ph&#225;t h&#224;nh th&#236; tốt hơn hết

hụt hẫng cmm à, thấy cổ tức t còn chạy mất dép. k phát hành thì tốt hơn hết