Số lượng vị tr&#237; việc l&#224;m tuyển dụng tại Mỹ tăng bất ngờ l&#234;n 7,77 triệu trong th&#225;ng 5, mức cao nhất kể từ th&#225;ng 11/2024, chủ yếu trong ng&#224;nh dịch vụ ăn uống v&#224; giải tr&#237; (chiếm 75%). Tuy chỉ tăng nhẹ dưới mức 1%, trong khi tỷ lệ nghỉ việc kh&#244;ng thay đổi v&#224; số lượng vị tr&#237; đang tuyển dụng tr&#234;n số người thất nghiệp vẫn tăng nhẹ. Cụ thể, tỷ lệ vị tr&#237; tuyển dụng tr&#234;n mỗi lao động thất nghiệp l&#234;n tới 1,1 – giảm so với đỉnh 2:1 v&#224;o năm 2022. Ngo&#224;i ng&#224;nh dịch vụ ăn uống v&#224; giải tr&#237;, chỉ số trong c&#225;c ng&#224;nh như b&#225;n lẻ, ch&#237;nh quyền, t&#224;i ch&#237;nh, chăm s&#243;c sức khoẻ chỉ ghi nhận tăng hoặc giảm nhẹ.
Tựu chung, mặc d&#249; số lượng vị tr&#237; tuyển dụng trong th&#225;ng 5 ghi nhận tăng, nhưng phần lớn lại tập trung ở một ng&#224;nh duy nhất, trong khi c&#225;c ng&#224;nh kh&#225;c biến động kh&#244;ng đồng đều. Qua đ&#243; cho thấy c&#225;c doanh nghiệp hiện đang thận trọng trong việc mở rộng nh&#226;n sự, b&#234;n cạnh việc vẫn giữ lại nh&#226;n lực lao động hiện hữu.

Số lượng vị trí việc làm tuyển dụng tại Mỹ tăng bất ngờ lên 7,77 triệu trong tháng 5, mức cao nhất kể từ tháng 11/2024, chủ yếu trong ngành dịch vụ ăn uống và giải trí (chiếm 75%). Tuy chỉ tăng nhẹ dưới mức 1%, trong khi tỷ lệ nghỉ việc không thay đổi và số lượng vị trí đang tuyển dụng trên số người thất nghiệp vẫn tăng nhẹ. Cụ thể, tỷ lệ vị trí tuyển dụng trên mỗi lao động thất nghiệp lên tới 1,1 – giảm so với đỉnh 2:1 vào năm 2022. Ngoài ngành dịch vụ ăn uống và giải trí, chỉ số trong các ngành như bán lẻ, chính quyền, tài chính, chăm sóc sức khoẻ chỉ ghi nhận tăng hoặc giảm nhẹ.
Tựu chung, mặc dù số lượng vị trí tuyển dụng trong tháng 5 ghi nhận tăng, nhưng phần lớn lại tập trung ở một ngành duy nhất, trong khi các ngành khác biến động không đồng đều. Qua đó cho thấy các doanh nghiệp hiện đang thận trọng trong việc mở rộng nhân sự, bên cạnh việc vẫn giữ lại nhân lực lao động hiện hữu.