Đặt con người l&agrave;m trung t&acirc;m, Ng&acirc;n h&agrave;ng <a class='symbol'>SHB</a> x&acirc;y dựng m&ocirc;i trường l&agrave;m việc hạnh ph&uacute;c, coi đ&oacute; l&agrave; nền tảng cho chất lượng dịch vụ, sự gắn b&oacute; nh&acirc;n vi&ecirc;n v&agrave; tăng trưởng bền vững.

Sức mạnh của &ldquo;nh&acirc;n vi&ecirc;n hạnh ph&uacute;c&rdquo; qua những con số

Hạnh ph&uacute;c tại nơi l&agrave;m việc kh&ocirc;ng c&ograve;n l&agrave; một kh&aacute;i niệm cảm t&iacute;nh. Ng&agrave;y nay, đ&oacute; l&agrave; chỉ dấu cho &ldquo;sức khỏe tổ chức&rdquo; m&agrave; những doanh nghiệp ti&ecirc;n phong lu&ocirc;n nỗ lực nu&ocirc;i dưỡng.

Dữ liệu từ khảo s&aacute;t của Anphabe giai đoạn 2018&ndash;2023 cho thấy, nh&acirc;n vi&ecirc;n hạnh ph&uacute;c sẽ cống hiến nhiều hơn b&igrave;nh thường đến 1,7 lần. Họ bền bỉ trước kh&oacute; khăn gấp 1,8 lần v&agrave; sẵn s&agrave;ng s&aacute;ng tạo, đề xuất s&aacute;ng kiến cao gấp 2,3 lần so với người kh&ocirc;ng cảm thấy hạnh ph&uacute;c. Đ&aacute;ng ch&uacute; &yacute;, mức độ gắn b&oacute; với doanh nghiệp thậm ch&iacute; cao gấp 2,5 lần, kể cả khi c&oacute; lời mời gọi hấp dẫn từ nơi kh&aacute;c.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250722/images/anh-1-320250722092914.jpg" style="height:403px; width:600px">

Khi người lao động hạnh ph&uacute;c, họ sẽ cống hiến v&agrave; l&agrave;m việc hiệu quả hơn.

Những con số tr&ecirc;n l&yacute; giải v&igrave; sao ng&agrave;y c&agrave;ng nhiều tổ chức xem việc đầu tư v&agrave;o hạnh ph&uacute;c nh&acirc;n vi&ecirc;n l&agrave; chiến lược d&agrave;i hạn, kh&ocirc;ng phải chi ph&iacute; tức thời.

Đặc biệt, trong ng&agrave;nh ng&acirc;n h&agrave;ng, nơi được xem l&agrave; &ldquo;&aacute;p lực cao, đ&ograve;i hỏi lớn&rdquo;, việc x&acirc;y dựng một m&ocirc;i trường l&agrave;m việc t&iacute;ch cực, nơi mỗi Banker cảm thấy được ghi nhận, được đồng h&agrave;nh v&agrave; ph&aacute;t triển l&agrave; một b&agrave;i to&aacute;n kh&ocirc;ng dễ, nhưng ho&agrave;n to&agrave;n xứng đ&aacute;ng để giải.

Một đội ngũ nh&acirc;n sự tr&agrave;n đầy năng lượng, ki&ecirc;n cường trước biến động thị trường, s&aacute;ng tạo trong giải ph&aacute;p v&agrave; gắn b&oacute; với tổ chức sẽ l&agrave; nền tảng vững chắc cho mọi bước tiến chiến lược.

Hạnh ph&uacute;c của Banker v&agrave; sự h&agrave;i l&ograve;ng của kh&aacute;ch h&agrave;ng

Trong bảng xếp hạng Mức độ h&agrave;i l&ograve;ng của kh&aacute;ch h&agrave;ng đối với c&aacute;c ng&acirc;n h&agrave;ng tại Việt Nam do Decision Lab c&ocirc;ng bố năm 2025, c&oacute; một ng&acirc;n h&agrave;ng kh&ocirc;ng chỉ g&oacute;p mặt trong TOP 10 m&agrave; c&ograve;n l&agrave; tổ chức ghi nhận tốc độ tăng trưởng mức độ h&agrave;i l&ograve;ng nhanh nhất trong 2 năm li&ecirc;n tiếp - Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP S&agrave;i G&ograve;n - H&agrave; Nội (<a class='symbol'>SHB</a>). Sự ghi nhận ấy l&agrave; minh chứng cho sự nhiệt huyết, tận t&acirc;m của c&aacute;n bộ nh&acirc;n vi&ecirc;n <a class='symbol'>SHB</a> gửi đến kh&aacute;ch h&agrave;ng.

Tại <a class='symbol'>SHB</a> với 6 gi&aacute; trị cốt l&otilde;i T&acirc;m &ndash; Tin &ndash; T&iacute;n &ndash; Tri &ndash; Tr&iacute; &ndash; Tầm được hun đ&uacute;c v&agrave; tiếp nối qua c&aacute;c thế hệ, mỗi người <a class='symbol'>SHB</a> lu&ocirc;n sống v&agrave; l&agrave;m việc với mong muốn lan tỏa những điều tốt đẹp tới kh&aacute;ch h&agrave;ng, cộng đồng v&agrave; x&atilde; hội. Họ l&agrave; một phần của m&aacute;i nh&agrave; chung <a class='symbol'>SHB</a> &ndash; tổ chức lu&ocirc;n lắng nghe, thấu hiểu v&agrave; thực sự tr&acirc;n trọng từng con người đang ng&agrave;y đ&ecirc;m cống hiến. Khi người lao động cảm nhận được sự ghi nhận v&agrave; y&ecirc;u thương, họ sẽ kh&ocirc;ng ngần ngại dốc hết l&ograve;ng m&igrave;nh v&igrave; c&ocirc;ng việc, v&igrave; kh&aacute;ch h&agrave;ng.

Nếu thử g&otilde; cụm từ &ldquo;Ng&acirc;n h&agrave;ng hạnh ph&uacute;c&rdquo; tr&ecirc;n thanh t&igrave;m kiếm của Google hay Facebook, kh&ocirc;ng kh&oacute; để bắt gặp những c&acirc;u chuyện ch&acirc;n thật v&agrave; đầy cảm x&uacute;c về <a class='symbol'>SHB</a> &mdash; nơi hạnh ph&uacute;c kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; gi&aacute; trị thương hiệu, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; trải nghiệm thực tế của h&agrave;ng ngh&igrave;n nh&acirc;n vi&ecirc;n.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250722/images/anh-2-420250722092957.jpg" style="height:403px; width:604px">

<a class='symbol'>SHB</a> dẫn đầu ng&agrave;nh về tăng trưởng mức độ h&agrave;i l&ograve;ng kh&aacute;ch h&agrave;ng 2 năm li&ecirc;n tiếp.

Minh chứng r&otilde; n&eacute;t nhất cho điều đ&oacute; l&agrave; việc <a class='symbol'>SHB</a> vừa được tổ chức to&agrave;n cầu về văn h&oacute;a nơi l&agrave;m việc Great Place To Work chứng nhận l&agrave; &ldquo;Nơi l&agrave;m việc xuất sắc&rdquo;. Theo cuộc khảo s&aacute;t được Great Place To Work thực hiện với gần 5.600 nh&acirc;n sự <a class='symbol'>SHB</a>, 95% người tham gia chia sẻ rằng họ rất tự h&agrave;o khi n&oacute;i với người kh&aacute;c m&igrave;nh đang l&agrave;m việc tại <a class='symbol'>SHB</a> v&agrave; 93% nh&acirc;n sự cho biết họ mong muốn gắn b&oacute; l&acirc;u d&agrave;i với ng&acirc;n h&agrave;ng n&agrave;y.

Trước đ&oacute;, <a class='symbol'>SHB</a> đ&atilde; 4 lần được Tạp ch&iacute; nh&acirc;n sự HR Asia vinh danh l&agrave; &quot;Nơi l&agrave;m việc tốt nhất ch&acirc;u &Aacute;&quot;. Năm 2024, <a class='symbol'>SHB</a> cũng được Tạp ch&iacute; Finance Asia trao giải thưởng l&agrave; &quot;Ng&acirc;n h&agrave;ng c&oacute; m&ocirc;i trường l&agrave;m việc đa dạng, c&ocirc;ng bằng &amp; h&ograve;a nhập nhất Việt Nam&quot;, CareerViet vinh danh trong Top Nh&agrave; tuyển dụng được y&ecirc;u th&iacute;ch nhất năm 2024. Trong khu&ocirc;n khổ Better Choice Awards 2024, <a class='symbol'>SHB</a> được vinh danh l&agrave; &quot;Ng&acirc;n h&agrave;ng v&igrave; con người của năm&quot;.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250722/images/anh-320250722093319.jpg" style="height:399px; width:600px">

<a class='symbol'>SHB</a> - Ng&acirc;n h&agrave;ng hạnh ph&uacute;c.

Chất x&uacute;c t&aacute;c hạnh ph&uacute;c

16 năm gắn b&oacute; với <a class='symbol'>SHB</a>, lu&ocirc;n ho&agrave;n th&agrave;nh 100% KPIs, 3 lần được nhận bằng khen của Tổng gi&aacute;m đốc, chị Nguyễn Ho&agrave;i Nh&atilde; Tr&uacute;c - Trưởng ph&ograve;ng Dịch vụ Kh&aacute;ch h&agrave;ng, <a class='symbol'>SHB</a> Chi nh&aacute;nh L&acirc;m Đồng cho biết rất hạnh ph&uacute;c v&agrave; tự h&agrave;o khi được l&agrave;m việc tại <a class='symbol'>SHB</a>.

&ldquo;Đối với t&ocirc;i, <a class='symbol'>SHB</a> như một ng&ocirc;i nh&agrave; th&acirc;n thương, một ng&ocirc;i nh&agrave; chung đang ph&aacute;t triển mạnh mẽ. Ở đ&oacute; c&oacute; Chủ tịch HĐQT v&agrave; ban l&atilde;nh đạo lu&ocirc;n quan t&acirc;m đến đời sống nh&acirc;n vi&ecirc;n, với những ch&iacute;nh s&aacute;ch đ&atilde;i ngộ rất tốt. Định hướng ph&aacute;t triển ng&ocirc;i nh&agrave; chung tạo động lực cho anh em phấn đấu, anh em c&oacute; sự gắn b&oacute;, đo&agrave;n kết l&agrave; điều rất đ&aacute;ng qu&yacute; tại <a class='symbol'>SHB</a>&rdquo;, chị Tr&uacute;c chia sẻ.

L&agrave; một trong 15.000 người c&oacute; mặt tại s&acirc;n vận động Mỹ Đ&igrave;nh trong ng&agrave;y hội văn h&oacute;a <a class='symbol'>SHB</a> v&agrave; T&amp;T &ldquo;Vững bước v&agrave;o kỷ nguy&ecirc;n mới&rdquo;, anh Tuấn Anh (TP HCM) kh&ocirc;ng giấu được sự x&uacute;c động khi nghe Chủ tịch HĐQT <a class='symbol'>SHB</a> Đỗ Quang Hiển n&oacute;i &quot;T&ocirc;i y&ecirc;u c&aacute;c bạn! T&ocirc;i cảm ơn c&aacute;c bạn!&quot;.

&ldquo;Những lời n&oacute;i tưởng chừng như đơn giản đ&oacute; nhưng lại chứa đựng biết bao t&igrave;nh cảm, sự tr&acirc;n trọng m&agrave; người đứng đầu ng&acirc;n h&agrave;ng d&agrave;nh cho mỗi c&aacute;n bộ nh&acirc;n vi&ecirc;n. Ch&iacute;nh điều đ&oacute; đ&atilde; tiếp th&ecirc;m động lực để t&ocirc;i nỗ lực hơn mỗi ng&agrave;y, cống hiến hết m&igrave;nh v&igrave; <a class='symbol'>SHB</a> &ndash; kh&ocirc;ng chỉ v&igrave; c&ocirc;ng việc, m&agrave; c&ograve;n v&igrave; một tập thể m&agrave; t&ocirc;i tự h&agrave;o được l&agrave; một phần trong đ&oacute;&rdquo;, anh Tuấn Anh n&oacute;i.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250722/images/anh-420250722093523.jpg" style="height:400px; width:600px">

Ng&agrave;y hội Văn h&oacute;a &ldquo;Vững bước v&agrave;o kỷ nguy&ecirc;n mới&rdquo; l&agrave; niềm tự h&agrave;o v&agrave; hạnh ph&uacute;c của mỗi người <a class='symbol'>SHB</a>.

Từ ng&agrave;y hội văn h&oacute;a với quy m&ocirc; ho&agrave;nh tr&aacute;ng bậc nhất Việt Nam, c&aacute;c ch&iacute;nh s&aacute;ch hỗ trợ đặc biệt cho những c&aacute;n bộ nh&acirc;n vi&ecirc;n kh&ocirc;ng may mắc bệnh hiểm ngh&egrave;o, đến những chương tr&igrave;nh d&agrave;nh cho người th&acirc;n, con em người lao động, <a class='symbol'>SHB</a> đang kiến tạo n&ecirc;n một Ng&acirc;n h&agrave;ng hạnh ph&uacute;c - nơi mỗi nh&acirc;n sự được thấu hiểu, tr&acirc;n trọng v&agrave; đồng h&agrave;nh trong mọi h&agrave;nh tr&igrave;nh.

<a class='symbol'>SHB</a> FC Academy l&agrave; chương tr&igrave;nh đ&agrave;o tạo b&oacute;ng đ&aacute; v&agrave; r&egrave;n luyện kỹ năng d&agrave;nh cho c&aacute;c em nhỏ từ 6 đến 14 tuổi l&agrave; con em c&aacute;n bộ nh&acirc;n vi&ecirc;n Ng&acirc;n h&agrave;ng <a class='symbol'>SHB</a>.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250722/images/anh-520250722093618.jpg" style="height:464px; width:600px">

<a class='symbol'>SHB</a> FC Academy thể hiện sự quan t&acirc;m s&acirc;u sắc của <a class='symbol'>SHB</a> đối với gia đ&igrave;nh CBNV

<a class='symbol'>SHB</a> l&agrave; một tổ chức c&oacute; bản sắc văn h&oacute;a r&otilde; n&eacute;t, kế thừa từ những gi&aacute; trị truyền thống kết hợp với tư duy đổi mới để ph&ugrave; hợp với xu hướng hiện đại, kiến tạo tương lai. Văn h&oacute;a được x&acirc;y dựng dựa tr&ecirc;n 6 gi&aacute; trị cốt l&otilde;i &ldquo;T&acirc;m &ndash; Tin &ndash; T&iacute;n &ndash; Tri &ndash; Tr&iacute; &ndash; Tầm&rdquo;, trong đ&oacute; lấy T&acirc;m l&agrave;m gốc.

H&agrave;nh tr&igrave;nh kiến tạo v&agrave; ph&aacute;t triển văn h&oacute;a doanh nghiệp tại <a class='symbol'>SHB</a> được gọi t&ecirc;n l&agrave; SHBilove - <a class='symbol'>SHB</a> I Live Our Values Everyday (Người <a class='symbol'>SHB</a> sống c&ugrave;ng gi&aacute; trị cốt l&otilde;i mỗi ng&agrave;y). SHBilove ch&iacute;nh l&agrave; c&aacute;ch mỗi người <a class='symbol'>SHB</a> khẳng định t&igrave;nh y&ecirc;u với ng&acirc;n h&agrave;ng, th&ocirc;ng qua việc sống với những gi&aacute; trị cốt l&otilde;i mỗi ng&agrave;y.

H&agrave;nh tr&igrave;nh n&agrave;y mang một sứ mệnh đặc biệt, đưa văn h&oacute;a doanh nghiệp của <a class='symbol'>SHB</a> trở th&agrave;nh sức mạnh v&agrave; lợi thế cạnh tranh bền vững của ng&acirc;n h&agrave;ng trong h&agrave;nh tr&igrave;nh chuyển đổi mạnh mẽ v&agrave; to&agrave;n diện.

Khi mỗi Banker được tr&acirc;n trọng v&agrave; cảm nhận được hạnh ph&uacute;c, ng&acirc;n h&agrave;ng kh&ocirc;ng chỉ mạnh mẽ từ cốt l&otilde;i m&agrave; c&ograve;n bền bỉ từ tr&aacute;i tim. Ch&iacute;nh sự gắn kết ấy tạo n&ecirc;n h&agrave;nh tr&igrave;nh vững v&agrave;ng, gi&uacute;p <a class='symbol'>SHB</a> kh&ocirc;ng ngừng vươn xa v&agrave; ph&aacute;t triển bền vững theo thời gian.

<a href="https://mekongasean.vn/shb-va-chien-luoc-xay-dung-ngan-hang-hanh-phuc-tu-ben-trong-44047.html">H&agrave; Dung-Link gốc</a>

Đặt con người làm trung tâm, Ngân hàng SHB xây dựng môi trường làm việc hạnh phúc, coi đó là nền tảng cho chất lượng dịch vụ, sự gắn bó nhân viên và tăng trưởng bền vững.


Đặt con người l&agrave;m trung t&acirc;m, Ng&acirc;n h&agrave;ng SHB x&acirc;y dựng m&ocirc;i trường l&agrave;m việc hạnh ph&uacute;c, coi đ&oacute; l&agrave; nền tảng cho chất lượng dịch vụ, sự gắn b&oacute; nh&acirc;n vi&ecirc;n v&agrave; tăng trưởng bền vững.

Sức mạnh của &ldquo;nh&acirc;n vi&ecirc;n hạnh ph&uacute;c&rdquo; qua những con số

Hạnh ph&uacute;c tại nơi l&agrave;m việc kh&ocirc;ng c&ograve;n l&agrave; một kh&aacute;i niệm cảm t&iacute;nh. Ng&agrave;y nay, đ&oacute; l&agrave; chỉ dấu cho &ldquo;sức khỏe tổ chức&rdquo; m&agrave; những doanh nghiệp ti&ecirc;n phong lu&ocirc;n nỗ lực nu&ocirc;i dưỡng.

Dữ liệu từ khảo s&aacute;t của Anphabe giai đoạn 2018&ndash;2023 cho thấy, nh&acirc;n vi&ecirc;n hạnh ph&uacute;c sẽ cống hiến nhiều hơn b&igrave;nh thường đến 1,7 lần. Họ bền bỉ trước kh&oacute; khăn gấp 1,8 lần v&agrave; sẵn s&agrave;ng s&aacute;ng tạo, đề xuất s&aacute;ng kiến cao gấp 2,3 lần so với người kh&ocirc;ng cảm thấy hạnh ph&uacute;c. Đ&aacute;ng ch&uacute; &yacute;, mức độ gắn b&oacute; với doanh nghiệp thậm ch&iacute; cao gấp 2,5 lần, kể cả khi c&oacute; lời mời gọi hấp dẫn từ nơi kh&aacute;c.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250722/images/anh-1-320250722092914.jpg" style="height:403px; width:600px" />

Khi người lao động hạnh ph&uacute;c, họ sẽ cống hiến v&agrave; l&agrave;m việc hiệu quả hơn.

Những con số tr&ecirc;n l&yacute; giải v&igrave; sao ng&agrave;y c&agrave;ng nhiều tổ chức xem việc đầu tư v&agrave;o hạnh ph&uacute;c nh&acirc;n vi&ecirc;n l&agrave; chiến lược d&agrave;i hạn, kh&ocirc;ng phải chi ph&iacute; tức thời.

Đặc biệt, trong ng&agrave;nh ng&acirc;n h&agrave;ng, nơi được xem l&agrave; &ldquo;&aacute;p lực cao, đ&ograve;i hỏi lớn&rdquo;, việc x&acirc;y dựng một m&ocirc;i trường l&agrave;m việc t&iacute;ch cực, nơi mỗi Banker cảm thấy được ghi nhận, được đồng h&agrave;nh v&agrave; ph&aacute;t triển l&agrave; một b&agrave;i to&aacute;n kh&ocirc;ng dễ, nhưng ho&agrave;n to&agrave;n xứng đ&aacute;ng để giải.

Một đội ngũ nh&acirc;n sự tr&agrave;n đầy năng lượng, ki&ecirc;n cường trước biến động thị trường, s&aacute;ng tạo trong giải ph&aacute;p v&agrave; gắn b&oacute; với tổ chức sẽ l&agrave; nền tảng vững chắc cho mọi bước tiến chiến lược.

Hạnh ph&uacute;c của Banker v&agrave; sự h&agrave;i l&ograve;ng của kh&aacute;ch h&agrave;ng

Trong bảng xếp hạng Mức độ h&agrave;i l&ograve;ng của kh&aacute;ch h&agrave;ng đối với c&aacute;c ng&acirc;n h&agrave;ng tại Việt Nam do Decision Lab c&ocirc;ng bố năm 2025, c&oacute; một ng&acirc;n h&agrave;ng kh&ocirc;ng chỉ g&oacute;p mặt trong TOP 10 m&agrave; c&ograve;n l&agrave; tổ chức ghi nhận tốc độ tăng trưởng mức độ h&agrave;i l&ograve;ng nhanh nhất trong 2 năm li&ecirc;n tiếp - Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP S&agrave;i G&ograve;n - H&agrave; Nội (SHB). Sự ghi nhận ấy l&agrave; minh chứng cho sự nhiệt huyết, tận t&acirc;m của c&aacute;n bộ nh&acirc;n vi&ecirc;n SHB gửi đến kh&aacute;ch h&agrave;ng.

Tại SHB với 6 gi&aacute; trị cốt l&otilde;i T&acirc;m &ndash; Tin &ndash; T&iacute;n &ndash; Tri &ndash; Tr&iacute; &ndash; Tầm được hun đ&uacute;c v&agrave; tiếp nối qua c&aacute;c thế hệ, mỗi người SHB lu&ocirc;n sống v&agrave; l&agrave;m việc với mong muốn lan tỏa những điều tốt đẹp tới kh&aacute;ch h&agrave;ng, cộng đồng v&agrave; x&atilde; hội. Họ l&agrave; một phần của m&aacute;i nh&agrave; chung SHB &ndash; tổ chức lu&ocirc;n lắng nghe, thấu hiểu v&agrave; thực sự tr&acirc;n trọng từng con người đang ng&agrave;y đ&ecirc;m cống hiến. Khi người lao động cảm nhận được sự ghi nhận v&agrave; y&ecirc;u thương, họ sẽ kh&ocirc;ng ngần ngại dốc hết l&ograve;ng m&igrave;nh v&igrave; c&ocirc;ng việc, v&igrave; kh&aacute;ch h&agrave;ng.

Nếu thử g&otilde; cụm từ &ldquo;Ng&acirc;n h&agrave;ng hạnh ph&uacute;c&rdquo; tr&ecirc;n thanh t&igrave;m kiếm của Google hay Facebook, kh&ocirc;ng kh&oacute; để bắt gặp những c&acirc;u chuyện ch&acirc;n thật v&agrave; đầy cảm x&uacute;c về SHB &mdash; nơi hạnh ph&uacute;c kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; gi&aacute; trị thương hiệu, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; trải nghiệm thực tế của h&agrave;ng ngh&igrave;n nh&acirc;n vi&ecirc;n.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250722/images/anh-2-420250722092957.jpg" style="height:403px; width:604px" />

SHB dẫn đầu ng&agrave;nh về tăng trưởng mức độ h&agrave;i l&ograve;ng kh&aacute;ch h&agrave;ng 2 năm li&ecirc;n tiếp.

Minh chứng r&otilde; n&eacute;t nhất cho điều đ&oacute; l&agrave; việc SHB vừa được tổ chức to&agrave;n cầu về văn h&oacute;a nơi l&agrave;m việc Great Place To Work chứng nhận l&agrave; &ldquo;Nơi l&agrave;m việc xuất sắc&rdquo;. Theo cuộc khảo s&aacute;t được Great Place To Work thực hiện với gần 5.600 nh&acirc;n sự SHB, 95% người tham gia chia sẻ rằng họ rất tự h&agrave;o khi n&oacute;i với người kh&aacute;c m&igrave;nh đang l&agrave;m việc tại SHB v&agrave; 93% nh&acirc;n sự cho biết họ mong muốn gắn b&oacute; l&acirc;u d&agrave;i với ng&acirc;n h&agrave;ng n&agrave;y.

Trước đ&oacute;, SHB đ&atilde; 4 lần được Tạp ch&iacute; nh&acirc;n sự HR Asia vinh danh l&agrave; &quot;Nơi l&agrave;m việc tốt nhất ch&acirc;u &Aacute;&quot;. Năm 2024, SHB cũng được Tạp ch&iacute; Finance Asia trao giải thưởng l&agrave; &quot;Ng&acirc;n h&agrave;ng c&oacute; m&ocirc;i trường l&agrave;m việc đa dạng, c&ocirc;ng bằng &amp; h&ograve;a nhập nhất Việt Nam&quot;, CareerViet vinh danh trong Top Nh&agrave; tuyển dụng được y&ecirc;u th&iacute;ch nhất năm 2024. Trong khu&ocirc;n khổ Better Choice Awards 2024, SHB được vinh danh l&agrave; &quot;Ng&acirc;n h&agrave;ng v&igrave; con người của năm&quot;.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250722/images/anh-320250722093319.jpg" style="height:399px; width:600px" />

SHB - Ng&acirc;n h&agrave;ng hạnh ph&uacute;c.

Chất x&uacute;c t&aacute;c hạnh ph&uacute;c

16 năm gắn b&oacute; với SHB, lu&ocirc;n ho&agrave;n th&agrave;nh 100% KPIs, 3 lần được nhận bằng khen của Tổng gi&aacute;m đốc, chị Nguyễn Ho&agrave;i Nh&atilde; Tr&uacute;c - Trưởng ph&ograve;ng Dịch vụ Kh&aacute;ch h&agrave;ng, SHB Chi nh&aacute;nh L&acirc;m Đồng cho biết rất hạnh ph&uacute;c v&agrave; tự h&agrave;o khi được l&agrave;m việc tại SHB.

&ldquo;Đối với t&ocirc;i, SHB như một ng&ocirc;i nh&agrave; th&acirc;n thương, một ng&ocirc;i nh&agrave; chung đang ph&aacute;t triển mạnh mẽ. Ở đ&oacute; c&oacute; Chủ tịch HĐQT v&agrave; ban l&atilde;nh đạo lu&ocirc;n quan t&acirc;m đến đời sống nh&acirc;n vi&ecirc;n, với những ch&iacute;nh s&aacute;ch đ&atilde;i ngộ rất tốt. Định hướng ph&aacute;t triển ng&ocirc;i nh&agrave; chung tạo động lực cho anh em phấn đấu, anh em c&oacute; sự gắn b&oacute;, đo&agrave;n kết l&agrave; điều rất đ&aacute;ng qu&yacute; tại SHB&rdquo;, chị Tr&uacute;c chia sẻ.

L&agrave; một trong 15.000 người c&oacute; mặt tại s&acirc;n vận động Mỹ Đ&igrave;nh trong ng&agrave;y hội văn h&oacute;a SHB v&agrave; T&amp;T &ldquo;Vững bước v&agrave;o kỷ nguy&ecirc;n mới&rdquo;, anh Tuấn Anh (TP HCM) kh&ocirc;ng giấu được sự x&uacute;c động khi nghe Chủ tịch HĐQT SHB Đỗ Quang Hiển n&oacute;i &quot;T&ocirc;i y&ecirc;u c&aacute;c bạn! T&ocirc;i cảm ơn c&aacute;c bạn!&quot;.

&ldquo;Những lời n&oacute;i tưởng chừng như đơn giản đ&oacute; nhưng lại chứa đựng biết bao t&igrave;nh cảm, sự tr&acirc;n trọng m&agrave; người đứng đầu ng&acirc;n h&agrave;ng d&agrave;nh cho mỗi c&aacute;n bộ nh&acirc;n vi&ecirc;n. Ch&iacute;nh điều đ&oacute; đ&atilde; tiếp th&ecirc;m động lực để t&ocirc;i nỗ lực hơn mỗi ng&agrave;y, cống hiến hết m&igrave;nh v&igrave; SHB &ndash; kh&ocirc;ng chỉ v&igrave; c&ocirc;ng việc, m&agrave; c&ograve;n v&igrave; một tập thể m&agrave; t&ocirc;i tự h&agrave;o được l&agrave; một phần trong đ&oacute;&rdquo;, anh Tuấn Anh n&oacute;i.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250722/images/anh-420250722093523.jpg" style="height:400px; width:600px" />

Ng&agrave;y hội Văn h&oacute;a &ldquo;Vững bước v&agrave;o kỷ nguy&ecirc;n mới&rdquo; l&agrave; niềm tự h&agrave;o v&agrave; hạnh ph&uacute;c của mỗi người SHB.

Từ ng&agrave;y hội văn h&oacute;a với quy m&ocirc; ho&agrave;nh tr&aacute;ng bậc nhất Việt Nam, c&aacute;c ch&iacute;nh s&aacute;ch hỗ trợ đặc biệt cho những c&aacute;n bộ nh&acirc;n vi&ecirc;n kh&ocirc;ng may mắc bệnh hiểm ngh&egrave;o, đến những chương tr&igrave;nh d&agrave;nh cho người th&acirc;n, con em người lao động, SHB đang kiến tạo n&ecirc;n một Ng&acirc;n h&agrave;ng hạnh ph&uacute;c - nơi mỗi nh&acirc;n sự được thấu hiểu, tr&acirc;n trọng v&agrave; đồng h&agrave;nh trong mọi h&agrave;nh tr&igrave;nh.

SHB FC Academy l&agrave; chương tr&igrave;nh đ&agrave;o tạo b&oacute;ng đ&aacute; v&agrave; r&egrave;n luyện kỹ năng d&agrave;nh cho c&aacute;c em nhỏ từ 6 đến 14 tuổi l&agrave; con em c&aacute;n bộ nh&acirc;n vi&ecirc;n Ng&acirc;n h&agrave;ng SHB.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250722/images/anh-520250722093618.jpg" style="height:464px; width:600px" />

SHB FC Academy thể hiện sự quan t&acirc;m s&acirc;u sắc của SHB đối với gia đ&igrave;nh CBNV

SHB l&agrave; một tổ chức c&oacute; bản sắc văn h&oacute;a r&otilde; n&eacute;t, kế thừa từ những gi&aacute; trị truyền thống kết hợp với tư duy đổi mới để ph&ugrave; hợp với xu hướng hiện đại, kiến tạo tương lai. Văn h&oacute;a được x&acirc;y dựng dựa tr&ecirc;n 6 gi&aacute; trị cốt l&otilde;i &ldquo;T&acirc;m &ndash; Tin &ndash; T&iacute;n &ndash; Tri &ndash; Tr&iacute; &ndash; Tầm&rdquo;, trong đ&oacute; lấy T&acirc;m l&agrave;m gốc.

H&agrave;nh tr&igrave;nh kiến tạo v&agrave; ph&aacute;t triển văn h&oacute;a doanh nghiệp tại SHB được gọi t&ecirc;n l&agrave; SHBilove - SHB I Live Our Values Everyday (Người SHB sống c&ugrave;ng gi&aacute; trị cốt l&otilde;i mỗi ng&agrave;y). SHBilove ch&iacute;nh l&agrave; c&aacute;ch mỗi người SHB khẳng định t&igrave;nh y&ecirc;u với ng&acirc;n h&agrave;ng, th&ocirc;ng qua việc sống với những gi&aacute; trị cốt l&otilde;i mỗi ng&agrave;y.

H&agrave;nh tr&igrave;nh n&agrave;y mang một sứ mệnh đặc biệt, đưa văn h&oacute;a doanh nghiệp của SHB trở th&agrave;nh sức mạnh v&agrave; lợi thế cạnh tranh bền vững của ng&acirc;n h&agrave;ng trong h&agrave;nh tr&igrave;nh chuyển đổi mạnh mẽ v&agrave; to&agrave;n diện.

Khi mỗi Banker được tr&acirc;n trọng v&agrave; cảm nhận được hạnh ph&uacute;c, ng&acirc;n h&agrave;ng kh&ocirc;ng chỉ mạnh mẽ từ cốt l&otilde;i m&agrave; c&ograve;n bền bỉ từ tr&aacute;i tim. Ch&iacute;nh sự gắn kết ấy tạo n&ecirc;n h&agrave;nh tr&igrave;nh vững v&agrave;ng, gi&uacute;p SHB kh&ocirc;ng ngừng vươn xa v&agrave; ph&aacute;t triển bền vững theo thời gian.

<a href="https://mekongasean.vn/shb-va-chien-luoc-xay-dung-ngan-hang-hanh-phuc-tu-ben-trong-44047.html">H&agrave; Dung-Link gốc</a>

Doanh nghiệp

Asean Times

SHB và chiến lược xây dựng “ngân hàng hạnh phúc” từ bên trong

Nguyễn Văn Nguyên

V&#224;i năm gần đ&#226;y, SHB c&#243; nhiều nh&#226;n sự sống tiểu nh&#226;n qu&#225;. Kh&#244;ng c&#242;n như l&#224; SHB ng&#224;y xưa nữa r

Vài năm gần đây, SHB có nhiều nhân sự sống tiểu nhân quá. Không còn như là SHB ngày xưa nữa r