&nbsp;Trong bối cảnh cơ hội mở ra từ chuyển đổi số, t&agrave;i ch&iacute;nh xanh v&agrave; xu hướng ti&ecirc;u d&ugrave;ng mới, doanh nghiệp Việt cần đồng thời đối diện với biến động to&agrave;n cầu, rủi ro c&ocirc;ng nghệ v&agrave; &aacute;p lực n&acirc;ng chuẩn nội tại.

Tại Vietnam Future Economy Summit 2025 do Bloomberg Businessweek Vietnam tổ chức, trong phi&ecirc;n thảo luận &ldquo;Tư duy l&atilde;nh đạo mới: Từ di sản đến bứt ph&aacute;&rdquo;, &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh &ndash; Ph&oacute; Chủ tịch HĐQT ki&ecirc;m Ph&oacute; Tổng Gi&aacute;m đốc Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP S&agrave;i G&ograve;n &ndash; H&agrave; Nội (<a class='symbol'>SHB</a>) &ndash; đ&atilde; chia sẻ nhiều g&oacute;c nh&igrave;n s&acirc;u sắc về vai tr&ograve; của thế hệ l&atilde;nh đạo trẻ trong thời đại số.

Với tinh thần dấn th&acirc;n, tư duy đổi mới v&agrave; niềm tin v&agrave;o sức mạnh nội tại của doanh nghiệp Việt, &ocirc;ng Vinh nhấn mạnh tầm quan trọng của việc tiếp nối v&agrave; ph&aacute;t triển bền vững, đ&oacute;ng g&oacute;p v&agrave;o tăng trưởng kinh tế, khẳng định vai tr&ograve; của kinh tế tư nh&acirc;n đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng đất nước trong kỷ nguy&ecirc;n gi&agrave;u mạnh, thịnh vượng.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20251119/images/anh-1-ava-20251119150124.jpg" style="height:815px; width:600px"> 
Ph&oacute; Chủ tịch HĐQT <a class='symbol'>SHB</a> Đỗ Quang Vinh tham gia thảo luận tại Vietnam Future Economy Summit 2025 do Bloomberg Businessweek Vietnam tổ chức

Kinh tế tư nh&acirc;n: Động lực quan trọng của nền kinh tế

Theo &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh, Ph&oacute; Chủ tịch HĐQT ki&ecirc;m Ph&oacute; Tổng Gi&aacute;m đốc <a class='symbol'>SHB</a>, năm 2025 l&agrave; dấu mốc đặc biệt của nền kinh tế Việt Nam khi Nghị quyết 68 lần đầu ti&ecirc;n khẳng định khu vực kinh tế tư nh&acirc;n l&agrave; một trong những động lực ch&iacute;nh của ph&aacute;t triển đất nước. C&ugrave;ng với c&aacute;c nghị quyết về khoa học &ndash; c&ocirc;ng nghệ, hội nhập quốc tế v&agrave; đổi mới thể chế, đ&acirc;y l&agrave; bộ tứ ch&iacute;nh s&aacute;ch chiến lược tạo đ&ograve;n bẩy cho Việt Nam bước v&agrave;o giai đoạn ph&aacute;t triển mạnh mẽ hơn, với tầm nh&igrave;n đến năm 2045.

Vị l&atilde;nh đạo cho rằng, trong bối cảnh cơ hội mở ra từ chuyển đổi số, t&agrave;i ch&iacute;nh xanh v&agrave; xu hướng ti&ecirc;u d&ugrave;ng mới, doanh nghiệp Việt cần đồng thời đối diện với biến động to&agrave;n cầu, rủi ro c&ocirc;ng nghệ v&agrave; &aacute;p lực n&acirc;ng chuẩn nội tại.&nbsp;

&ldquo;Bản lĩnh, khả năng th&iacute;ch ứng v&agrave; sự tự tin của đội ngũ l&atilde;nh đạo sẽ quyết định việc ch&uacute;ng ta nắm bắt cơ hội hay bỏ lỡ ch&uacute;ng,&rdquo; &ocirc;ng Vinh nhấn mạnh.

Tr&ecirc;n bản đồ t&agrave;i ch&iacute;nh Việt Nam, <a class='symbol'>SHB</a> thuộc TOP5 ng&acirc;n h&agrave;ng tư nh&acirc;n quy m&ocirc; vốn điều lệ lớn nhất trong hệ thống. Ph&oacute; Chủ tịch HĐQT <a class='symbol'>SHB</a> chia sẻ, di sản của <a class='symbol'>SHB</a> kh&ocirc;ng chỉ nằm ở tầm v&oacute;c v&agrave; vị thế sau 32 năm ph&aacute;t triển m&agrave; c&ograve;n l&agrave; những đ&oacute;ng g&oacute;p v&agrave; dấu ấn tr&ecirc;n nhiều phương diện kinh tế, văn h&oacute;a v&agrave; x&atilde; hội.

Ng&acirc;n h&agrave;ng từng ti&ecirc;n phong trong t&aacute;i cơ cấu hệ thống khi s&aacute;p nhập Habubank năm 2012, một thương vụ được đ&aacute;nh gi&aacute; l&agrave; cột mốc quan trọng trong lịch sử ng&agrave;nh ng&acirc;n h&agrave;ng Việt Nam. B&ecirc;n cạnh đ&oacute;, <a class='symbol'>SHB</a> đ&atilde; đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng h&agrave;ng loạt dự &aacute;n hạ tầng trọng điểm, t&agrave;i trợ cho c&aacute;c lĩnh vực năng lượng, n&ocirc;ng nghiệp xanh, xuất khẩu, đồng thời đ&oacute;ng g&oacute;p t&iacute;ch cực cho c&aacute;c hoạt động an sinh x&atilde; hội v&agrave; ph&aacute;t triển cộng đồng.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20251119/images/anh-2-20251119150132.jpg" style="height:400px; width:600px">

 
&ldquo;Di sản của <a class='symbol'>SHB</a> kh&ocirc;ng chỉ nằm ở tầm v&oacute;c v&agrave; vị thế, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; những đ&oacute;ng g&oacute;p v&agrave; dấu ấn tr&ecirc;n nhiều phương diện&rdquo;- &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh nhấn mạnh.

B&ecirc;n cạnh đ&oacute;, &ocirc;ng Vinh đề cập một di sản quan trọng của <a class='symbol'>SHB</a> đ&atilde; được x&acirc;y dựng v&agrave; t&iacute;ch lũy xuy&ecirc;n suốt h&agrave;nh tr&igrave;nh ph&aacute;t triển l&agrave; văn h&oacute;a doanh nghiệp v&agrave; con người &ndash; nơi hội tụ hệ gi&aacute; trị cốt l&otilde;i &ldquo;Từ T&acirc;m&rdquo; (T&acirc;m &ndash; Tin &ndash; T&iacute;n &ndash; Tri &ndash; Tr&iacute; &ndash; Tầm). Đ&oacute; l&agrave; nền tảng để ng&acirc;n h&agrave;ng duy tr&igrave; bản sắc ri&ecirc;ng biệt, nh&acirc;n văn v&agrave; bền vững suốt hơn ba thập kỷ.

<a class='symbol'>SHB</a> đặt con người, văn h&oacute;a doanh nghiệp l&agrave; nền tảng cho sự chuyển đổi mạnh mẽ; lấy c&ocirc;ng nghệ, số h&oacute;a l&agrave;m động lực bứt ph&aacute; dẫn đầu; v&agrave; lấy ph&aacute;t triển bền vững, ng&acirc;n h&agrave;ng xanh l&agrave; mục ti&ecirc;u d&agrave;i hạn, &ocirc;ng Vinh chia sẻ về triết l&yacute; ph&aacute;t triển của <a class='symbol'>SHB</a> trong giai đoạn mới.

Hai thế hệ - Một tầm nh&igrave;n

Tại phi&ecirc;n thảo luận &ldquo;Tư duy l&atilde;nh đạo mới: Từ di sản đến bứt ph&aacute;&rdquo;, &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh cũng chia sẻ điều đặc biệt trong m&ocirc; h&igrave;nh quản trị tại <a class='symbol'>SHB</a> - sự giao thoa giữa hai thế hệ l&atilde;nh đạo. Thế hệ đi trước mang đến tầm nh&igrave;n chiến lược, kinh nghiệm v&agrave; bản lĩnh thương trường, trong khi thế hệ l&atilde;nh đạo trẻ &ndash; ti&ecirc;u biểu l&agrave; &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh &ndash; mang lại tư duy đổi mới, nhạy b&eacute;n với c&ocirc;ng nghệ v&agrave; tinh thần hội nhập quốc tế.

&Ocirc;ng Vinh nh&igrave;n nhận, những kh&aacute;c biệt giữa c&aacute;c thế hệ l&agrave; điều tự nhi&ecirc;n, nhưng tại <a class='symbol'>SHB</a>, kh&aacute;c biệt lu&ocirc;n l&agrave; chất x&uacute;c t&aacute;c t&iacute;ch cực cho ph&aacute;t triển. Thế hệ kế cận học hỏi từ th&agrave;nh c&ocirc;ng v&agrave; bản lĩnh của người đi trước, trong khi thế hệ đi trước sẵn s&agrave;ng cập nhật xu hướng, phong c&aacute;ch v&agrave; c&ocirc;ng nghệ mới để bắt nhịp thời đại. Điều quan trọng l&agrave; sự lắng nghe hai chiều v&agrave; mục ti&ecirc;u chung &ndash; đưa <a class='symbol'>SHB</a> ph&aacute;t triển bứt ph&aacute; v&agrave; bền vững. Ch&iacute;nh sự h&ograve;a hợp đ&oacute; đ&atilde; tạo n&ecirc;n tiếng n&oacute;i chung trong mọi quyết s&aacute;ch chiến lược.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20251119/images/anh-3-20251119150136.jpg" style="height:400px; width:600px">

&Ocirc;ng Đỗ Quang Vinh chia sẻ về sự h&ograve;a hợp của 2 thế hệ l&atilde;nh đạo tại <a class='symbol'>SHB</a>

&ldquo;T&ocirc;i may mắn khi c&oacute; người cha, Chủ tịch HĐQT <a class='symbol'>SHB</a> Đỗ Quang Hiển, &ocirc;ng đ&atilde; truyền cho t&ocirc;i tinh thần dấn th&acirc;n v&agrave; bản lĩnh vượt kh&oacute;, c&ugrave;ng những kinh nghiệm v&agrave; kiến thức qu&yacute; b&aacute;u. Từ đ&oacute;, t&ocirc;i c&oacute; thể c&oacute; những quyết định tốt hơn, ch&iacute;nh x&aacute;c hơn&rdquo;, &ocirc;ng Vinh chia sẻ.

Trước c&acirc;u hỏi về việc doanh nghiệp Việt v&agrave; thế hệ doanh nh&acirc;n cần chuẩn bị g&igrave; để bước ra khu vực, &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh khẳng định: &ldquo;Doanh nghiệp muốn vươn ra quốc tế, trước hết phải đạt chuẩn quốc tế ngay tại Việt Nam.&rdquo;

Hiện nay, <a class='symbol'>SHB</a> đang ti&ecirc;n phong trong c&aacute;c tổ chức t&agrave;i ch&iacute;nh chủ động chuẩn h&oacute;a quản trị theo IFRS, Basel, ESG; đồng thời đầu tư v&agrave;o c&ocirc;ng nghệ, dữ liệu; v&agrave; chất lượng nguồn nh&acirc;n lực &ndash; ba yếu tố sẽ quyết định sức cạnh tranh d&agrave;i hạn. Trong đ&oacute;, c&ocirc;ng nghệ kh&ocirc;ng chỉ gi&uacute;p tăng tốc độ vận h&agrave;nh m&agrave; c&ograve;n tạo ra lợi thế về quy m&ocirc;, hiệu quả v&agrave; trải nghiệm kh&aacute;ch h&agrave;ng &ndash; những yếu tố trọng yếu trong hội nhập.

&ldquo;Thế hệ l&atilde;nh đạo t&ocirc;i nghĩ cần mang trong m&igrave;nh sự tự tin, sự nhạy b&eacute;n, th&iacute;ch ứng với biến động thời cuộc v&agrave; tinh thần kh&ocirc;ng ngừng đổi mới để c&oacute; thể đưa doanh nghiệp vươn xa&rdquo;, &ocirc;ng Vinh chia sẻ.

Với di sản vững chắc, tinh thần đổi mới mạnh mẽ v&agrave; sự kết nối h&agrave;i h&ograve;a giữa c&aacute;c thế hệ l&atilde;nh đạo, <a class='symbol'>SHB</a> đang bước v&agrave;o giai đoạn bứt ph&aacute; mới &ndash; nơi gi&aacute; trị cốt l&otilde;i được giữ vững, v&agrave; tầm nh&igrave;n ph&aacute;t triển được mở rộng.

&ldquo;Ch&uacute;ng t&ocirc;i tin rằng khi kinh tế tư nh&acirc;n trở th&agrave;nh động lực trung t&acirc;m của quốc gia, <a class='symbol'>SHB</a> sẽ tiếp tục đ&oacute;ng vai tr&ograve; ti&ecirc;n phong &ndash; g&oacute;p phần v&agrave;o mục ti&ecirc;u đưa Việt Nam trở th&agrave;nh quốc gia h&ugrave;ng cường, thu nhập cao v&agrave;o năm 2045,&rdquo; &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh khẳng định.

<a href="https://bnews.vn/pho-chu-tich-shb-doanh-nghiep-muon-vuon-ra-quoc-te-phai-dat-chuan-ngay-tai-viet-nam/396780.html">Link gốc</a>

 Trong bối cảnh cơ hội mở ra từ chuyển đổi số, tài chính xanh và xu hướng tiêu dùng mới, doanh nghiệp Việt cần đồng thời đối diện với biến động toàn cầu, rủi ro công nghệ và áp lực nâng chuẩn nội tại.

&nbsp;Trong bối cảnh cơ hội mở ra từ chuyển đổi số, t&agrave;i ch&iacute;nh xanh v&agrave; xu hướng ti&ecirc;u d&ugrave;ng mới, doanh nghiệp Việt cần đồng thời đối diện với biến động to&agrave;n cầu, rủi ro c&ocirc;ng nghệ v&agrave; &aacute;p lực n&acirc;ng chuẩn nội tại.

Tại Vietnam Future Economy Summit 2025 do Bloomberg Businessweek Vietnam tổ chức, trong phi&ecirc;n thảo luận &ldquo;Tư duy l&atilde;nh đạo mới: Từ di sản đến bứt ph&aacute;&rdquo;, &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh &ndash; Ph&oacute; Chủ tịch HĐQT ki&ecirc;m Ph&oacute; Tổng Gi&aacute;m đốc Ng&acirc;n h&agrave;ng TMCP S&agrave;i G&ograve;n &ndash; H&agrave; Nội (SHB) &ndash; đ&atilde; chia sẻ nhiều g&oacute;c nh&igrave;n s&acirc;u sắc về vai tr&ograve; của thế hệ l&atilde;nh đạo trẻ trong thời đại số.

Với tinh thần dấn th&acirc;n, tư duy đổi mới v&agrave; niềm tin v&agrave;o sức mạnh nội tại của doanh nghiệp Việt, &ocirc;ng Vinh nhấn mạnh tầm quan trọng của việc tiếp nối v&agrave; ph&aacute;t triển bền vững, đ&oacute;ng g&oacute;p v&agrave;o tăng trưởng kinh tế, khẳng định vai tr&ograve; của kinh tế tư nh&acirc;n đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng đất nước trong kỷ nguy&ecirc;n gi&agrave;u mạnh, thịnh vượng.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20251119/images/anh-1-ava-20251119150124.jpg" style="height:815px; width:600px" /> 
Ph&oacute; Chủ tịch HĐQT SHB Đỗ Quang Vinh tham gia thảo luận tại Vietnam Future Economy Summit 2025 do Bloomberg Businessweek Vietnam tổ chức

Kinh tế tư nh&acirc;n: Động lực quan trọng của nền kinh tế

Theo &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh, Ph&oacute; Chủ tịch HĐQT ki&ecirc;m Ph&oacute; Tổng Gi&aacute;m đốc SHB, năm 2025 l&agrave; dấu mốc đặc biệt của nền kinh tế Việt Nam khi Nghị quyết 68 lần đầu ti&ecirc;n khẳng định khu vực kinh tế tư nh&acirc;n l&agrave; một trong những động lực ch&iacute;nh của ph&aacute;t triển đất nước. C&ugrave;ng với c&aacute;c nghị quyết về khoa học &ndash; c&ocirc;ng nghệ, hội nhập quốc tế v&agrave; đổi mới thể chế, đ&acirc;y l&agrave; bộ tứ ch&iacute;nh s&aacute;ch chiến lược tạo đ&ograve;n bẩy cho Việt Nam bước v&agrave;o giai đoạn ph&aacute;t triển mạnh mẽ hơn, với tầm nh&igrave;n đến năm 2045.

Vị l&atilde;nh đạo cho rằng, trong bối cảnh cơ hội mở ra từ chuyển đổi số, t&agrave;i ch&iacute;nh xanh v&agrave; xu hướng ti&ecirc;u d&ugrave;ng mới, doanh nghiệp Việt cần đồng thời đối diện với biến động to&agrave;n cầu, rủi ro c&ocirc;ng nghệ v&agrave; &aacute;p lực n&acirc;ng chuẩn nội tại.&nbsp;

&ldquo;Bản lĩnh, khả năng th&iacute;ch ứng v&agrave; sự tự tin của đội ngũ l&atilde;nh đạo sẽ quyết định việc ch&uacute;ng ta nắm bắt cơ hội hay bỏ lỡ ch&uacute;ng,&rdquo; &ocirc;ng Vinh nhấn mạnh.

Tr&ecirc;n bản đồ t&agrave;i ch&iacute;nh Việt Nam, SHB thuộc TOP5 ng&acirc;n h&agrave;ng tư nh&acirc;n quy m&ocirc; vốn điều lệ lớn nhất trong hệ thống. Ph&oacute; Chủ tịch HĐQT SHB chia sẻ, di sản của SHB kh&ocirc;ng chỉ nằm ở tầm v&oacute;c v&agrave; vị thế sau 32 năm ph&aacute;t triển m&agrave; c&ograve;n l&agrave; những đ&oacute;ng g&oacute;p v&agrave; dấu ấn tr&ecirc;n nhiều phương diện kinh tế, văn h&oacute;a v&agrave; x&atilde; hội.

Ng&acirc;n h&agrave;ng từng ti&ecirc;n phong trong t&aacute;i cơ cấu hệ thống khi s&aacute;p nhập Habubank năm 2012, một thương vụ được đ&aacute;nh gi&aacute; l&agrave; cột mốc quan trọng trong lịch sử ng&agrave;nh ng&acirc;n h&agrave;ng Việt Nam. B&ecirc;n cạnh đ&oacute;, SHB đ&atilde; đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng h&agrave;ng loạt dự &aacute;n hạ tầng trọng điểm, t&agrave;i trợ cho c&aacute;c lĩnh vực năng lượng, n&ocirc;ng nghiệp xanh, xuất khẩu, đồng thời đ&oacute;ng g&oacute;p t&iacute;ch cực cho c&aacute;c hoạt động an sinh x&atilde; hội v&agrave; ph&aacute;t triển cộng đồng.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20251119/images/anh-2-20251119150132.jpg" style="height:400px; width:600px" />

 
&ldquo;Di sản của SHB kh&ocirc;ng chỉ nằm ở tầm v&oacute;c v&agrave; vị thế, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; những đ&oacute;ng g&oacute;p v&agrave; dấu ấn tr&ecirc;n nhiều phương diện&rdquo;- &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh nhấn mạnh.

B&ecirc;n cạnh đ&oacute;, &ocirc;ng Vinh đề cập một di sản quan trọng của SHB đ&atilde; được x&acirc;y dựng v&agrave; t&iacute;ch lũy xuy&ecirc;n suốt h&agrave;nh tr&igrave;nh ph&aacute;t triển l&agrave; văn h&oacute;a doanh nghiệp v&agrave; con người &ndash; nơi hội tụ hệ gi&aacute; trị cốt l&otilde;i &ldquo;Từ T&acirc;m&rdquo; (T&acirc;m &ndash; Tin &ndash; T&iacute;n &ndash; Tri &ndash; Tr&iacute; &ndash; Tầm). Đ&oacute; l&agrave; nền tảng để ng&acirc;n h&agrave;ng duy tr&igrave; bản sắc ri&ecirc;ng biệt, nh&acirc;n văn v&agrave; bền vững suốt hơn ba thập kỷ.

SHB đặt con người, văn h&oacute;a doanh nghiệp l&agrave; nền tảng cho sự chuyển đổi mạnh mẽ; lấy c&ocirc;ng nghệ, số h&oacute;a l&agrave;m động lực bứt ph&aacute; dẫn đầu; v&agrave; lấy ph&aacute;t triển bền vững, ng&acirc;n h&agrave;ng xanh l&agrave; mục ti&ecirc;u d&agrave;i hạn, &ocirc;ng Vinh chia sẻ về triết l&yacute; ph&aacute;t triển của SHB trong giai đoạn mới.

Hai thế hệ - Một tầm nh&igrave;n

Tại phi&ecirc;n thảo luận &ldquo;Tư duy l&atilde;nh đạo mới: Từ di sản đến bứt ph&aacute;&rdquo;, &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh cũng chia sẻ điều đặc biệt trong m&ocirc; h&igrave;nh quản trị tại SHB - sự giao thoa giữa hai thế hệ l&atilde;nh đạo. Thế hệ đi trước mang đến tầm nh&igrave;n chiến lược, kinh nghiệm v&agrave; bản lĩnh thương trường, trong khi thế hệ l&atilde;nh đạo trẻ &ndash; ti&ecirc;u biểu l&agrave; &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh &ndash; mang lại tư duy đổi mới, nhạy b&eacute;n với c&ocirc;ng nghệ v&agrave; tinh thần hội nhập quốc tế.

&Ocirc;ng Vinh nh&igrave;n nhận, những kh&aacute;c biệt giữa c&aacute;c thế hệ l&agrave; điều tự nhi&ecirc;n, nhưng tại SHB, kh&aacute;c biệt lu&ocirc;n l&agrave; chất x&uacute;c t&aacute;c t&iacute;ch cực cho ph&aacute;t triển. Thế hệ kế cận học hỏi từ th&agrave;nh c&ocirc;ng v&agrave; bản lĩnh của người đi trước, trong khi thế hệ đi trước sẵn s&agrave;ng cập nhật xu hướng, phong c&aacute;ch v&agrave; c&ocirc;ng nghệ mới để bắt nhịp thời đại. Điều quan trọng l&agrave; sự lắng nghe hai chiều v&agrave; mục ti&ecirc;u chung &ndash; đưa SHB ph&aacute;t triển bứt ph&aacute; v&agrave; bền vững. Ch&iacute;nh sự h&ograve;a hợp đ&oacute; đ&atilde; tạo n&ecirc;n tiếng n&oacute;i chung trong mọi quyết s&aacute;ch chiến lược.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20251119/images/anh-3-20251119150136.jpg" style="height:400px; width:600px" />

&Ocirc;ng Đỗ Quang Vinh chia sẻ về sự h&ograve;a hợp của 2 thế hệ l&atilde;nh đạo tại SHB

&ldquo;T&ocirc;i may mắn khi c&oacute; người cha, Chủ tịch HĐQT SHB Đỗ Quang Hiển, &ocirc;ng đ&atilde; truyền cho t&ocirc;i tinh thần dấn th&acirc;n v&agrave; bản lĩnh vượt kh&oacute;, c&ugrave;ng những kinh nghiệm v&agrave; kiến thức qu&yacute; b&aacute;u. Từ đ&oacute;, t&ocirc;i c&oacute; thể c&oacute; những quyết định tốt hơn, ch&iacute;nh x&aacute;c hơn&rdquo;, &ocirc;ng Vinh chia sẻ.

Trước c&acirc;u hỏi về việc doanh nghiệp Việt v&agrave; thế hệ doanh nh&acirc;n cần chuẩn bị g&igrave; để bước ra khu vực, &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh khẳng định: &ldquo;Doanh nghiệp muốn vươn ra quốc tế, trước hết phải đạt chuẩn quốc tế ngay tại Việt Nam.&rdquo;

Hiện nay, SHB đang ti&ecirc;n phong trong c&aacute;c tổ chức t&agrave;i ch&iacute;nh chủ động chuẩn h&oacute;a quản trị theo IFRS, Basel, ESG; đồng thời đầu tư v&agrave;o c&ocirc;ng nghệ, dữ liệu; v&agrave; chất lượng nguồn nh&acirc;n lực &ndash; ba yếu tố sẽ quyết định sức cạnh tranh d&agrave;i hạn. Trong đ&oacute;, c&ocirc;ng nghệ kh&ocirc;ng chỉ gi&uacute;p tăng tốc độ vận h&agrave;nh m&agrave; c&ograve;n tạo ra lợi thế về quy m&ocirc;, hiệu quả v&agrave; trải nghiệm kh&aacute;ch h&agrave;ng &ndash; những yếu tố trọng yếu trong hội nhập.

&ldquo;Thế hệ l&atilde;nh đạo t&ocirc;i nghĩ cần mang trong m&igrave;nh sự tự tin, sự nhạy b&eacute;n, th&iacute;ch ứng với biến động thời cuộc v&agrave; tinh thần kh&ocirc;ng ngừng đổi mới để c&oacute; thể đưa doanh nghiệp vươn xa&rdquo;, &ocirc;ng Vinh chia sẻ.

Với di sản vững chắc, tinh thần đổi mới mạnh mẽ v&agrave; sự kết nối h&agrave;i h&ograve;a giữa c&aacute;c thế hệ l&atilde;nh đạo, SHB đang bước v&agrave;o giai đoạn bứt ph&aacute; mới &ndash; nơi gi&aacute; trị cốt l&otilde;i được giữ vững, v&agrave; tầm nh&igrave;n ph&aacute;t triển được mở rộng.

&ldquo;Ch&uacute;ng t&ocirc;i tin rằng khi kinh tế tư nh&acirc;n trở th&agrave;nh động lực trung t&acirc;m của quốc gia, SHB sẽ tiếp tục đ&oacute;ng vai tr&ograve; ti&ecirc;n phong &ndash; g&oacute;p phần v&agrave;o mục ti&ecirc;u đưa Việt Nam trở th&agrave;nh quốc gia h&ugrave;ng cường, thu nhập cao v&agrave;o năm 2045,&rdquo; &ocirc;ng Đỗ Quang Vinh khẳng định.

<a href="https://bnews.vn/pho-chu-tich-shb-doanh-nghiep-muon-vuon-ra-quoc-te-phai-dat-chuan-ngay-tai-viet-nam/396780.html">Link gốc</a>