Ch&agrave;o mừng sự kiện C&ocirc;ng ty cổ phần Lọc h&oacute;a dầu B&igrave;nh Sơn (<a class='symbol'>BSR</a>) đạt 50 triệu giờ c&ocirc;ng an to&agrave;n, kh&ocirc;ng c&oacute; tai nạn lao động mất ng&agrave;y c&ocirc;ng, vừa qua Ban An to&agrave;n M&ocirc;i trường (ATMT) <a class='symbol'>BSR</a> đ&atilde; tổ chức buổi n&oacute;i chuyện chuy&ecirc;n đề &#39;Văn h&oacute;a an to&agrave;n: Tu&acirc;n thủ quy tr&igrave;nh nghiệp vụ, thực thi kỷ luật v&agrave; l&agrave;m đ&uacute;ng ngay từ đầu&#39;.

Tham dự buổi n&oacute;i chuyện chuy&ecirc;n đề c&oacute; &ocirc;ng Cao Tuấn Sĩ - Gi&aacute;m đốc Nh&agrave; m&aacute;y Lọc dầu (NMLD) Dung Quất; l&atilde;nh đạo Ban ATMT, đại diện l&atilde;nh đạo c&aacute;c ban chuy&ecirc;n m&ocirc;n, c&aacute;c nh&agrave; thầu v&agrave; gần 300 người lao động (NLĐ) nh&agrave; thầu đang l&agrave;m việc tại NMLD Dung Quất.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250306/images/ncat-120250305165442.jpg" style="height:400px; width:600px">

To&agrave;n cảnh buổi n&oacute;i chuyện chuy&ecirc;n đề &ldquo;Văn h&oacute;a an to&agrave;n: Tu&acirc;n thủ quy tr&igrave;nh nghiệp vụ, thực thi kỷ luật v&agrave; l&agrave;m đ&uacute;ng ngay từ đầu&rdquo;.

Buổi n&oacute;i chuyện an to&agrave;n l&agrave; hoạt động định kỳ nằm trong chương tr&igrave;nh n&acirc;ng cao nhận thức v&agrave; &yacute; thức tu&acirc;n thủ an to&agrave;n của to&agrave;n thể NLĐ. Đồng thời l&agrave; sự kiện c&oacute; &yacute; nghĩa đặc biệt trong chuỗi hoạt động ch&agrave;o mừng <a class='symbol'>BSR</a> đạt 50 triệu giờ c&ocirc;ng an to&agrave;n, kh&ocirc;ng c&oacute; tai nạn lao động mất ng&agrave;y c&ocirc;ng.

Tại buổi n&oacute;i chuyện, đại diện Ban ATMT đ&atilde; nhấn mạnh tầm quan trọng của việc x&acirc;y dựng v&agrave; duy tr&igrave; văn h&oacute;a an to&agrave;n. Trong đ&oacute; tu&acirc;n thủ nghi&ecirc;m quy tr&igrave;nh nghiệp vụ, thực thi kỷ luật lao động v&agrave; l&agrave;m đ&uacute;ng ngay từ đầu, đ&acirc;y được xem l&agrave; những yếu tố cốt l&otilde;i. Văn h&oacute;a an to&agrave;n kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; tr&aacute;ch nhiệm của mỗi c&aacute; nh&acirc;n, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; cam kết của cả tập thể nhằm bảo vệ ch&iacute;nh m&igrave;nh, đồng nghiệp v&agrave; t&agrave;i sản của c&ocirc;ng ty.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250306/images/ncat-220250305165444.jpg" style="height:450px; width:600px">

<a class='symbol'>BSR</a> biểu dương NLĐ tham gia trao đổi, thảo luận v&agrave; chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn v&agrave; trả lời đ&uacute;ng c&acirc;u hỏi của chương tr&igrave;nh.

Th&ocirc;ng qua c&aacute;c v&iacute; dụ thực tế, ph&acirc;n t&iacute;ch nguy&ecirc;n nh&acirc;n một số h&agrave;nh vi/điều kiện kh&ocirc;ng an to&agrave;n, sự cố điển h&igrave;nh, Ban ATMT đ&atilde; gi&uacute;p NLĐ hiểu s&acirc;u sắc hơn về hậu quả của việc vi phạm quy tr&igrave;nh, l&agrave;m việc chủ quan hoặc kh&ocirc;ng tu&acirc;n thủ c&aacute;c quy định an to&agrave;n. Th&ocirc;ng qua buổi n&oacute;i chuyện an to&agrave;n, NLĐ l&agrave;m việc tại nh&agrave; m&aacute;y đ&atilde; hiểu r&otilde; tầm quan trọng của việc sử dụng đ&uacute;ng/đủ phương tiện bảo vệ c&aacute; nh&acirc;n, tu&acirc;n thủ c&aacute;c quy tr&igrave;nh, hướng dẫn khi l&agrave;m việc tr&ecirc;n cao, trong kh&ocirc;ng gian hạn chế, bảo đảm vệ sinh c&ocirc;ng nghiệp&hellip;

Qua đ&oacute;, mỗi c&aacute; nh&acirc;n th&ecirc;m &yacute; thức tr&aacute;ch nhiệm trong từng h&agrave;nh động nhỏ, từ việc tu&acirc;n thủ c&aacute;c quy định về giấy ph&eacute;p l&agrave;m việc (PTW), quản l&yacute; thay đổi, quy tr&igrave;nh, hướng dẫn&hellip; cho đến việc ghi nhận c&aacute;c mối nguy tiềm ẩn v&agrave; đề xuất biện ph&aacute;p ph&ograve;ng ngừa rủi ro. B&ecirc;n cạnh việc chia sẻ, phổ biến kiến thức v&agrave; kỹ năng an to&agrave;n, buổi n&oacute;i chuyện cũng l&agrave; dịp để c&aacute;c c&aacute; nh&acirc;n, nh&agrave; thầu c&ugrave;ng chia sẻ kinh nghiệm thực tế, những b&agrave;i học qu&yacute; trong qu&aacute; tr&igrave;nh thực thi c&ocirc;ng việc tại NMLD Dung Quất.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250306/images/ncat-320250305165447.jpg" style="width:600px">

LĐ thể hiện sự quyết t&acirc;m, đồng l&ograve;ng tu&acirc;n thủ văn h&oacute;a an to&agrave;n.

Ph&aacute;t biểu tại buổi n&oacute;i chuyện, &ocirc;ng Cao Tuấn Sĩ - Gi&aacute;m đốc NMLD Dung Quất ghi nhận v&agrave; đ&aacute;nh gi&aacute; cao sự tham gia t&iacute;ch cực của CBCNV, nh&agrave; thầu v&agrave; Ban ATMT trong việc duy tr&igrave; m&ocirc;i trường l&agrave;m việc an to&agrave;n, tu&acirc;n thủ quy tr&igrave;nh, kỷ luật. Cột mốc 50 triệu giờ c&ocirc;ng an to&agrave;n l&agrave; niềm tự h&agrave;o, minh chứng cho tinh thần tr&aacute;ch nhiệm v&agrave; &yacute; thức kỷ luật cao của to&agrave;n hệ thống <a class='symbol'>BSR</a> trong c&ocirc;ng t&aacute;c an ninh, an to&agrave;n v&agrave; bảo vệ m&ocirc;i trường. <a class='symbol'>BSR</a> sẽ tiếp tục n&acirc;ng cao ti&ecirc;u chuẩn an to&agrave;n lao động, đẩy mạnh đ&agrave;o tạo, ứng dụng c&ocirc;ng nghệ số v&agrave; cải tiến quản l&yacute; rủi ro để hướng đến ph&aacute;t triển bền vững. <a class='symbol'>BSR</a> k&ecirc;u gọi sự chung tay của CBCNV, nh&agrave; thầu để duy tr&igrave; th&agrave;nh quả, đưa <a class='symbol'>BSR</a> ph&aacute;t triển mạnh mẽ, khẳng định vị thế h&agrave;ng đầu trong ng&agrave;nh lọc h&oacute;a dầu.

Trang Nhung

<a href="https://petrovietnam.petrotimes.vn/lan-toa-van-hoa-an-toan-tai-bsr-tuan-thu-quy-trinh-thuc-thi-ky-luat-va-lam-dung-ngay-tu-dau-724865.html">Link gốc</a>

Chào mừng sự kiện Công ty cổ phần Lọc hóa dầu Bình Sơn (BSR) đạt 50 triệu giờ công an toàn, không có tai nạn lao động mất ngày công, vừa qua Ban An toàn Môi trường (ATMT) BSR đã tổ chức buổi nói chuyện chuyên đề 'Văn hóa an toàn: Tuân thủ quy trình nghiệp vụ, thực thi kỷ luật và làm đúng ngay từ đầu'.


Ch&agrave;o mừng sự kiện C&ocirc;ng ty cổ phần Lọc h&oacute;a dầu B&igrave;nh Sơn (BSR) đạt 50 triệu giờ c&ocirc;ng an to&agrave;n, kh&ocirc;ng c&oacute; tai nạn lao động mất ng&agrave;y c&ocirc;ng, vừa qua Ban An to&agrave;n M&ocirc;i trường (ATMT) BSR đ&atilde; tổ chức buổi n&oacute;i chuyện chuy&ecirc;n đề &#39;Văn h&oacute;a an to&agrave;n: Tu&acirc;n thủ quy tr&igrave;nh nghiệp vụ, thực thi kỷ luật v&agrave; l&agrave;m đ&uacute;ng ngay từ đầu&#39;.

Tham dự buổi n&oacute;i chuyện chuy&ecirc;n đề c&oacute; &ocirc;ng Cao Tuấn Sĩ - Gi&aacute;m đốc Nh&agrave; m&aacute;y Lọc dầu (NMLD) Dung Quất; l&atilde;nh đạo Ban ATMT, đại diện l&atilde;nh đạo c&aacute;c ban chuy&ecirc;n m&ocirc;n, c&aacute;c nh&agrave; thầu v&agrave; gần 300 người lao động (NLĐ) nh&agrave; thầu đang l&agrave;m việc tại NMLD Dung Quất.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250306/images/ncat-120250305165442.jpg" style="height:400px; width:600px" />

To&agrave;n cảnh buổi n&oacute;i chuyện chuy&ecirc;n đề &ldquo;Văn h&oacute;a an to&agrave;n: Tu&acirc;n thủ quy tr&igrave;nh nghiệp vụ, thực thi kỷ luật v&agrave; l&agrave;m đ&uacute;ng ngay từ đầu&rdquo;.

Buổi n&oacute;i chuyện an to&agrave;n l&agrave; hoạt động định kỳ nằm trong chương tr&igrave;nh n&acirc;ng cao nhận thức v&agrave; &yacute; thức tu&acirc;n thủ an to&agrave;n của to&agrave;n thể NLĐ. Đồng thời l&agrave; sự kiện c&oacute; &yacute; nghĩa đặc biệt trong chuỗi hoạt động ch&agrave;o mừng BSR đạt 50 triệu giờ c&ocirc;ng an to&agrave;n, kh&ocirc;ng c&oacute; tai nạn lao động mất ng&agrave;y c&ocirc;ng.

Tại buổi n&oacute;i chuyện, đại diện Ban ATMT đ&atilde; nhấn mạnh tầm quan trọng của việc x&acirc;y dựng v&agrave; duy tr&igrave; văn h&oacute;a an to&agrave;n. Trong đ&oacute; tu&acirc;n thủ nghi&ecirc;m quy tr&igrave;nh nghiệp vụ, thực thi kỷ luật lao động v&agrave; l&agrave;m đ&uacute;ng ngay từ đầu, đ&acirc;y được xem l&agrave; những yếu tố cốt l&otilde;i. Văn h&oacute;a an to&agrave;n kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; tr&aacute;ch nhiệm của mỗi c&aacute; nh&acirc;n, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; cam kết của cả tập thể nhằm bảo vệ ch&iacute;nh m&igrave;nh, đồng nghiệp v&agrave; t&agrave;i sản của c&ocirc;ng ty.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250306/images/ncat-220250305165444.jpg" style="height:450px; width:600px" />

BSR biểu dương NLĐ tham gia trao đổi, thảo luận v&agrave; chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn v&agrave; trả lời đ&uacute;ng c&acirc;u hỏi của chương tr&igrave;nh.

Th&ocirc;ng qua c&aacute;c v&iacute; dụ thực tế, ph&acirc;n t&iacute;ch nguy&ecirc;n nh&acirc;n một số h&agrave;nh vi/điều kiện kh&ocirc;ng an to&agrave;n, sự cố điển h&igrave;nh, Ban ATMT đ&atilde; gi&uacute;p NLĐ hiểu s&acirc;u sắc hơn về hậu quả của việc vi phạm quy tr&igrave;nh, l&agrave;m việc chủ quan hoặc kh&ocirc;ng tu&acirc;n thủ c&aacute;c quy định an to&agrave;n. Th&ocirc;ng qua buổi n&oacute;i chuyện an to&agrave;n, NLĐ l&agrave;m việc tại nh&agrave; m&aacute;y đ&atilde; hiểu r&otilde; tầm quan trọng của việc sử dụng đ&uacute;ng/đủ phương tiện bảo vệ c&aacute; nh&acirc;n, tu&acirc;n thủ c&aacute;c quy tr&igrave;nh, hướng dẫn khi l&agrave;m việc tr&ecirc;n cao, trong kh&ocirc;ng gian hạn chế, bảo đảm vệ sinh c&ocirc;ng nghiệp&hellip;

Qua đ&oacute;, mỗi c&aacute; nh&acirc;n th&ecirc;m &yacute; thức tr&aacute;ch nhiệm trong từng h&agrave;nh động nhỏ, từ việc tu&acirc;n thủ c&aacute;c quy định về giấy ph&eacute;p l&agrave;m việc (PTW), quản l&yacute; thay đổi, quy tr&igrave;nh, hướng dẫn&hellip; cho đến việc ghi nhận c&aacute;c mối nguy tiềm ẩn v&agrave; đề xuất biện ph&aacute;p ph&ograve;ng ngừa rủi ro. B&ecirc;n cạnh việc chia sẻ, phổ biến kiến thức v&agrave; kỹ năng an to&agrave;n, buổi n&oacute;i chuyện cũng l&agrave; dịp để c&aacute;c c&aacute; nh&acirc;n, nh&agrave; thầu c&ugrave;ng chia sẻ kinh nghiệm thực tế, những b&agrave;i học qu&yacute; trong qu&aacute; tr&igrave;nh thực thi c&ocirc;ng việc tại NMLD Dung Quất.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20250306/images/ncat-320250305165447.jpg" style="width:600px" />

LĐ thể hiện sự quyết t&acirc;m, đồng l&ograve;ng tu&acirc;n thủ văn h&oacute;a an to&agrave;n.

Ph&aacute;t biểu tại buổi n&oacute;i chuyện, &ocirc;ng Cao Tuấn Sĩ - Gi&aacute;m đốc NMLD Dung Quất ghi nhận v&agrave; đ&aacute;nh gi&aacute; cao sự tham gia t&iacute;ch cực của CBCNV, nh&agrave; thầu v&agrave; Ban ATMT trong việc duy tr&igrave; m&ocirc;i trường l&agrave;m việc an to&agrave;n, tu&acirc;n thủ quy tr&igrave;nh, kỷ luật. Cột mốc 50 triệu giờ c&ocirc;ng an to&agrave;n l&agrave; niềm tự h&agrave;o, minh chứng cho tinh thần tr&aacute;ch nhiệm v&agrave; &yacute; thức kỷ luật cao của to&agrave;n hệ thống BSR trong c&ocirc;ng t&aacute;c an ninh, an to&agrave;n v&agrave; bảo vệ m&ocirc;i trường. BSR sẽ tiếp tục n&acirc;ng cao ti&ecirc;u chuẩn an to&agrave;n lao động, đẩy mạnh đ&agrave;o tạo, ứng dụng c&ocirc;ng nghệ số v&agrave; cải tiến quản l&yacute; rủi ro để hướng đến ph&aacute;t triển bền vững. BSR k&ecirc;u gọi sự chung tay của CBCNV, nh&agrave; thầu để duy tr&igrave; th&agrave;nh quả, đưa BSR ph&aacute;t triển mạnh mẽ, khẳng định vị thế h&agrave;ng đầu trong ng&agrave;nh lọc h&oacute;a dầu.

Trang Nhung

<a href="https://petrovietnam.petrotimes.vn/lan-toa-van-hoa-an-toan-tai-bsr-tuan-thu-quy-trinh-thuc-thi-ky-luat-va-lam-dung-ngay-tu-dau-724865.html">Link gốc</a>