&#212;NG Lương v&#224;o l&#224;m cổ đ&#244;ng lớn lại kẹp với cha con &#244;ng Nam.

Qu&#253; 1 bắt đầu trả lương &#224;o ạt rồi, phải trả người lao động giảm mạnh. Khoản n&#224;y ko c&#242;n l&#224; dự ph&#242;ng nữa m&#224; l&#227;nh đạo r&#250;t ra rồi.

Thu nhập b&#236;nh qu&#226;n 37tr/th&#225;ng (phần lớn l&#224; c&#244;ng nh&#226;n) =&gt; mức n&#224;y v&#244; l&#253; trừ khi đc trả chủ yếu cho l&#227;nh đạo.

ÔNG Lương vào làm cổ đông lớn lại kẹp với cha con ông Nam.

Quý 1 bắt đầu trả lương ào ạt rồi, phải trả người lao động giảm mạnh. Khoản này ko còn là dự phòng nữa mà lãnh đạo rút ra rồi.

Thu nhập bình quân 37tr/tháng (phần lớn là công nhân) => mức này vô lý trừ khi đc trả chủ yếu cho lãnh đạo.