Một đo&#224;n t&#224;u muốn chạy nhanh hay chậm bởi đầu t&#224;u. Hướng ph&#225;t triển của doanh nghiệp phụ thuộc rất nhiều v&#224;o Ban l&#227;nh đạo Cty. HIện tại, ch&#250;ng ta c&#243; g&#236;?

➡️ Nh&#236;n lại lịch sử: 
+ Năm 1988, b&#225;c L&#234; Văn Tam nhận nhiệm vụ tại C&#244;ng ty m&#237;a đường Lam Sơn (thuộc Tổng Cty m&#237;a đường I), ch&#232;o l&#225;i con thuyền Lam Sơn với nh&#224; m&#225;y cũ kỹ, d&#226;y chuyền lạc hậu th&#224;nh doanh nghiệp m&#237;a đường lớn của Việt Nam. B&#225;c được n&#244;ng d&#226;n v&#224; cộng đồng n&#244;ng nghiệp ở Thanh H&#243;a xem l&#224; “người bạn th&#226;n thiết”  v&#236; những nỗ lực ph&#225;t triển v&#249;ng nguy&#234;n liệu, hỗ trợ d&#226;n trồng m&#237;a, cải thiện đời sống địa phương. Ghi nhận những đ&#243;ng g&#243;p của B&#225;c, Thủ tướng ch&#237;nh phủ đ&#227; phong tặng danh hiệu Anh h&#249;ng Lao động thời kỳ đổi mới, doanh nghiệp nhận danh hiệu Đơn vị Anh h&#249;ng Lao động.
+ Năm 2021, B&#225;c đ&#227; rời khỏi vị tr&#237; Chủ tịch HĐQT (năm 1998, LSS l&#224; một trong số &#237;t c&#225;c doanh nghiệp nh&#224; nước thực hiện cổ phần h&#243;a) sau khi đ&#227; mang lại nhiều lợi &#237;ch to lớn cho người n&#244;ng d&#226;n - người lao động v&#224; ng&#226;n s&#225;ch tỉnh Thanh H&#243;a, B&#225;c nhường vị tr&#237; l&#227;nh đạo (Chủ tịch HĐQT, Tổng GĐ) cho 02 người con trai.
+ Từ 2021 đến nay d&#249; đ&#227; r&#250;t lui khỏi LSS nhưng ch&#250;ng ta lu&#244;n thấy B&#225;c trong c&#225;c sự kiện, lu&#244;n chỉ bảo cho 02 người con ch&#232;o l&#225;i con thuyền LSS.

➡️ Vậy th&#236;, từ l&#250;c b&#225;c Tam từ nhiệm, đến giờ LSS c&#242;n những g&#236;?
- Định hướng ph&#225;t triển LSS được thực hiện bao nhi&#234;u % rồi?
- Thặng dư vốn tăng hay giảm?
- Chất lượng chỉ số t&#224;i ch&#237;nh như thế n&#224;o? Tốt - trung b&#236;nh - xấu?
..... v&#226;n v&#226;n v&#224; m&#226;y m&#226;y ....

Tr&#225;ch nhiệm n&#224;y thuộc về Ai? T&#244;i - Bạn hay những người kẻ c&#224;o b&#224;n ph&#237;m? 
--------------------------------------
Quan điểm của T&#244;i: tốt th&#236; bảo tốt, xấu th&#236; n&#243;i; kh&#244;ng b&#236;m bịp. L&#250;c T&#244;i nắm giữ 160k cổ phiếu chưa bao giờ T&#244;i khen BLĐ cty. V&#224; nay, T&#244;i đang cầm cồ phiếu LSS th&#236; T&#244;i chẳng khen - thậm ch&#237; c&#242;n l&#234;n &#225;n.

Một đoàn tàu muốn chạy nhanh hay chậm bởi đầu tàu. Hướng phát triển của doanh nghiệp phụ thuộc rất nhiều vào Ban lãnh đạo Cty. HIện tại, chúng ta có gì?

➡️ Nhìn lại lịch sử: 
+ Năm 1988, bác Lê Văn Tam nhận nhiệm vụ tại Công ty mía đường Lam Sơn (thuộc Tổng Cty mía đường I), chèo lái con thuyền Lam Sơn với nhà máy cũ kỹ, dây chuyền lạc hậu thành doanh nghiệp mía đường lớn của Việt Nam. Bác được nông dân và cộng đồng nông nghiệp ở Thanh Hóa xem là “người bạn thân thiết”  vì những nỗ lực phát triển vùng nguyên liệu, hỗ trợ dân trồng mía, cải thiện đời sống địa phương. Ghi nhận những đóng góp của Bác, Thủ tướng chính phủ đã phong tặng danh hiệu Anh hùng Lao động thời kỳ đổi mới, doanh nghiệp nhận danh hiệu Đơn vị Anh hùng Lao động.
+ Năm 2021, Bác đã rời khỏi vị trí Chủ tịch HĐQT (năm 1998, LSS là một trong số ít các doanh nghiệp nhà nước thực hiện cổ phần hóa) sau khi đã mang lại nhiều lợi ích to lớn cho người nông dân - người lao động và ngân sách tỉnh Thanh Hóa, Bác nhường vị trí lãnh đạo (Chủ tịch HĐQT, Tổng GĐ) cho 02 người con trai.
+ Từ 2021 đến nay dù đã rút lui khỏi LSS nhưng chúng ta luôn thấy Bác trong các sự kiện, luôn chỉ bảo cho 02 người con chèo lái con thuyền LSS.

➡️ Vậy thì, từ lúc bác Tam từ nhiệm, đến giờ LSS còn những gì?
- Định hướng phát triển LSS được thực hiện bao nhiêu % rồi?
- Thặng dư vốn tăng hay giảm?
- Chất lượng chỉ số tài chính như thế nào? Tốt - trung bình - xấu?
..... vân vân và mây mây ....

Trách nhiệm này thuộc về Ai? Tôi - Bạn hay những người kẻ cào bàn phím? 
--------------------------------------
Quan điểm của Tôi: tốt thì bảo tốt, xấu thì nói; không bìm bịp. Lúc Tôi nắm giữ 160k cổ phiếu chưa bao giờ Tôi khen BLĐ cty. Và nay, Tôi đang cầm cồ phiếu LSS thì Tôi chẳng khen - thậm chí còn lên án.