Chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>DSC</a> l&ecirc;n kế hoạch ph&aacute;t h&agrave;nh 5 triệu cổ phiếu ESOP cho 150 c&aacute;n bộ, nh&acirc;n vi&ecirc;n của c&ocirc;ng ty với gi&aacute; 10.000 đồng/cổ phiếu.

CTCP Chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>DSC</a> (Chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>DSC</a>, MCK: <a class='symbol'>DSC</a>, s&agrave;n HoSE) vừa c&ocirc;ng bố Nghị quyết của Hội đồng quản trị về việc triển khai phương &aacute;n ph&aacute;t h&agrave;nh cổ phiếu theo chương tr&igrave;nh lựa chọn cho người lao động (ESOP).

Theo đ&oacute;, Chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>DSC</a> dự kiến ph&aacute;t h&agrave;nh 5 triệu cổ phiếu ESOP, tương đương tỷ lệ 1,8182% tổng số lượng cổ phiếu đang lưu h&agrave;nh. Cổ phiếu mới chỉ được chuyển nhượng 40% sau 1 năm, 30% sau 2 năm v&agrave; 30% c&ograve;n lại sau 3 năm kể từ ng&agrave;y ph&aacute;t h&agrave;nh.

Mục đ&iacute;ch ph&aacute;t h&agrave;nh nhằm thu h&uacute;t lao động c&oacute; tr&igrave;nh độ cao, tạo sự gắn b&oacute; v&agrave; gắn kết lợi &iacute;ch người lao động với lợi &iacute;ch của c&ocirc;ng ty; tạo động lực cho c&aacute;n bộ quản l&yacute;, người lao động giỏi ho&agrave;n th&agrave;nh nhiệm vụ, c&ugrave;ng nhau g&oacute;p sức trong sự nghiệp ph&aacute;t triển của c&ocirc;ng ty; khuyến kh&iacute;ch n&acirc;ng cao vai tr&ograve;, gắn kết tr&aacute;ch nhiệm của c&aacute;n bộ chủ chốt, c&ugrave;ng nhau chia sẻ th&agrave;nh c&ocirc;ng của c&ocirc;ng ty.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20260131/images/chung-khoan-dsc-17697853418121600700536.jpg" style="height:315px; width:600px">

Ảnh minh họa

Với gi&aacute; ch&agrave;o b&aacute;n 10.000 đồng/cổ phiếu, Chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>DSC</a> dự kiến thu về 50 tỷ đồng sẽ được sử dụng để bổ sung vốn cho c&aacute;c giao dịch cho vay k&yacute; quỹ.

Thời gian dự kiến thực hiện trong năm 2026 hoặc một thời điểm kh&aacute;c theo chấp thuận của Ủy ban Chứng kho&aacute;n Nh&agrave; nước (UBCKNN) v&agrave; quyết định của HĐQT.

Chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>DSC</a> cũng c&ocirc;ng bố danh s&aacute;ch 150 c&aacute;n bộ nh&acirc;n vi&ecirc;n được ph&acirc;n phối cổ phiếu ESOP đợt n&agrave;y. Trong đ&oacute;, &ocirc;ng Bạch Quốc Vinh- Tổng Gi&aacute;m đốc dự kiến được ph&acirc;n phối nhiều nhất với 1,5 triệu cổ phiếu.

B&ecirc;n cạnh đ&oacute;, 5 Gi&aacute;m đốc Khối gồm b&agrave; Nguyễn Thị &Aacute;nh Nguyệt, &ocirc;ng Đỗ Tiến Hưng, &ocirc;ng Trần Minh Toản, &ocirc;ng Nguyễn Hữu Thịnh v&agrave; &ocirc;ng V&otilde; Đ&igrave;nh Tuấn dự kiến được ph&acirc;n phối 140.000 cổ phiếu mỗi người.

Li&ecirc;n quan đến giao dịch cổ phiếu <a class='symbol'>DSC</a>, trong phi&ecirc;n giao dịch ng&agrave;y 26/1/2026, &ocirc;ng Nguyễn Đức Anh- Chủ tịch HĐQT của Chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>DSC</a> đ&atilde; b&aacute;n ra th&agrave;nh c&ocirc;ng hơn 20 triệu cổ phiếu trong tổng số hơn 21,3 triệu cổ phiếu đăng k&yacute;. L&yacute; do kh&ocirc;ng ho&agrave;n tất giao dịch l&agrave; theo thỏa thuận với b&ecirc;n mua.

Sau giao dịch, &ocirc;ng Đức Anh giảm sở hữu cổ phiếu <a class='symbol'>DSC</a> từ hơn 85,4 triệu cổ phiếu xuống c&ograve;n gần 65,4 triệu cổ phiếu, tương đương tỷ lệ sở hữu giảm từ 31,06% xuống c&ograve;n 23,77% vốn tại Chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>DSC</a>.

C&ugrave;ng ng&agrave;y (26/1/2026), b&agrave; Nguyễn Thị Thu H&agrave;- Th&agrave;nh vi&ecirc;n HĐQT của Chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>DSC</a> cũng đ&atilde; b&aacute;n ra gầm 4,1 triệu cổ phiếu trong tổng số hơn 4,3 triệu cổ phiếu đăng k&yacute;. L&yacute; do kh&ocirc;ng ho&agrave;n tất giao dịch l&agrave; theo thỏa thuận với b&ecirc;n nhận chuyển nhượng.

Qua đ&oacute;, b&agrave; H&agrave; giảm tỷ lệ sở hữu vốn tại Chứng kho&aacute;n <a class='symbol'>DSC</a> từ 2,58% (gần 7,1 triệu cổ phiếu) xuống c&ograve;n 1,1% (hơn 3 triệu cổ phiếu).

Kh&aacute;nh H&acirc;n

<a href="https://antt.nguoiduatin.vn/chung-khoan-dsc-du-kien-phat-hanh-5-trieu-co-phieu-esop-cho-150-nhan-vien-205260130220400882.htm">Link gốc</a>

Chứng khoán DSC lên kế hoạch phát hành 5 triệu cổ phiếu ESOP cho 150 cán bộ, nhân viên của công ty với giá 10.000 đồng/cổ phiếu.


Chứng kho&aacute;n DSC l&ecirc;n kế hoạch ph&aacute;t h&agrave;nh 5 triệu cổ phiếu ESOP cho 150 c&aacute;n bộ, nh&acirc;n vi&ecirc;n của c&ocirc;ng ty với gi&aacute; 10.000 đồng/cổ phiếu.

CTCP Chứng kho&aacute;n DSC (Chứng kho&aacute;n DSC, MCK: DSC, s&agrave;n HoSE) vừa c&ocirc;ng bố Nghị quyết của Hội đồng quản trị về việc triển khai phương &aacute;n ph&aacute;t h&agrave;nh cổ phiếu theo chương tr&igrave;nh lựa chọn cho người lao động (ESOP).

Theo đ&oacute;, Chứng kho&aacute;n DSC dự kiến ph&aacute;t h&agrave;nh 5 triệu cổ phiếu ESOP, tương đương tỷ lệ 1,8182% tổng số lượng cổ phiếu đang lưu h&agrave;nh. Cổ phiếu mới chỉ được chuyển nhượng 40% sau 1 năm, 30% sau 2 năm v&agrave; 30% c&ograve;n lại sau 3 năm kể từ ng&agrave;y ph&aacute;t h&agrave;nh.

Mục đ&iacute;ch ph&aacute;t h&agrave;nh nhằm thu h&uacute;t lao động c&oacute; tr&igrave;nh độ cao, tạo sự gắn b&oacute; v&agrave; gắn kết lợi &iacute;ch người lao động với lợi &iacute;ch của c&ocirc;ng ty; tạo động lực cho c&aacute;n bộ quản l&yacute;, người lao động giỏi ho&agrave;n th&agrave;nh nhiệm vụ, c&ugrave;ng nhau g&oacute;p sức trong sự nghiệp ph&aacute;t triển của c&ocirc;ng ty; khuyến kh&iacute;ch n&acirc;ng cao vai tr&ograve;, gắn kết tr&aacute;ch nhiệm của c&aacute;n bộ chủ chốt, c&ugrave;ng nhau chia sẻ th&agrave;nh c&ocirc;ng của c&ocirc;ng ty.

<img alt="" src="https://static.fireant.vn/Upload/20260131/images/chung-khoan-dsc-17697853418121600700536.jpg" style="height:315px; width:600px" />

Ảnh minh họa

Với gi&aacute; ch&agrave;o b&aacute;n 10.000 đồng/cổ phiếu, Chứng kho&aacute;n DSC dự kiến thu về 50 tỷ đồng sẽ được sử dụng để bổ sung vốn cho c&aacute;c giao dịch cho vay k&yacute; quỹ.

Thời gian dự kiến thực hiện trong năm 2026 hoặc một thời điểm kh&aacute;c theo chấp thuận của Ủy ban Chứng kho&aacute;n Nh&agrave; nước (UBCKNN) v&agrave; quyết định của HĐQT.

Chứng kho&aacute;n DSC cũng c&ocirc;ng bố danh s&aacute;ch 150 c&aacute;n bộ nh&acirc;n vi&ecirc;n được ph&acirc;n phối cổ phiếu ESOP đợt n&agrave;y. Trong đ&oacute;, &ocirc;ng Bạch Quốc Vinh- Tổng Gi&aacute;m đốc dự kiến được ph&acirc;n phối nhiều nhất với 1,5 triệu cổ phiếu.

B&ecirc;n cạnh đ&oacute;, 5 Gi&aacute;m đốc Khối gồm b&agrave; Nguyễn Thị &Aacute;nh Nguyệt, &ocirc;ng Đỗ Tiến Hưng, &ocirc;ng Trần Minh Toản, &ocirc;ng Nguyễn Hữu Thịnh v&agrave; &ocirc;ng V&otilde; Đ&igrave;nh Tuấn dự kiến được ph&acirc;n phối 140.000 cổ phiếu mỗi người.

Li&ecirc;n quan đến giao dịch cổ phiếu DSC, trong phi&ecirc;n giao dịch ng&agrave;y 26/1/2026, &ocirc;ng Nguyễn Đức Anh- Chủ tịch HĐQT của Chứng kho&aacute;n DSC đ&atilde; b&aacute;n ra th&agrave;nh c&ocirc;ng hơn 20 triệu cổ phiếu trong tổng số hơn 21,3 triệu cổ phiếu đăng k&yacute;. L&yacute; do kh&ocirc;ng ho&agrave;n tất giao dịch l&agrave; theo thỏa thuận với b&ecirc;n mua.

Sau giao dịch, &ocirc;ng Đức Anh giảm sở hữu cổ phiếu DSC từ hơn 85,4 triệu cổ phiếu xuống c&ograve;n gần 65,4 triệu cổ phiếu, tương đương tỷ lệ sở hữu giảm từ 31,06% xuống c&ograve;n 23,77% vốn tại Chứng kho&aacute;n DSC.

C&ugrave;ng ng&agrave;y (26/1/2026), b&agrave; Nguyễn Thị Thu H&agrave;- Th&agrave;nh vi&ecirc;n HĐQT của Chứng kho&aacute;n DSC cũng đ&atilde; b&aacute;n ra gầm 4,1 triệu cổ phiếu trong tổng số hơn 4,3 triệu cổ phiếu đăng k&yacute;. L&yacute; do kh&ocirc;ng ho&agrave;n tất giao dịch l&agrave; theo thỏa thuận với b&ecirc;n nhận chuyển nhượng.

Qua đ&oacute;, b&agrave; H&agrave; giảm tỷ lệ sở hữu vốn tại Chứng kho&aacute;n DSC từ 2,58% (gần 7,1 triệu cổ phiếu) xuống c&ograve;n 1,1% (hơn 3 triệu cổ phiếu).

Kh&aacute;nh H&acirc;n

<a href="https://antt.nguoiduatin.vn/chung-khoan-dsc-du-kien-phat-hanh-5-trieu-co-phieu-esop-cho-150-nhan-vien-205260130220400882.htm">Link gốc</a>

Doanh nghiệp

An ninh tiền tệ

DSC: Chứng khoán DSC dự kiến phát hành 5 triệu cổ phiếu ESOP cho 150 nhân viên

Nguyễn Văn Nguyên

Đ&#225;nh như cức suốt ng&#224;y esop- pht 10k, l&#224;m b&#233;o l&#227;nh đạo

Đánh như cức suốt ngày esop- pht 10k, làm béo lãnh đạo

Pull Adam

Thế thứ 2 lại s&#224;n &#224;, m&#233; n&#243;