FPT chuy&#234;n gia c&#244;ng phần mềm bị AI thay thế ho&#224;n to&#224;n. Viễn th&#244;ng th&#236; bị bộ c&#244;ng an lấy

SỰ THẬT KH&#211; GIẤU: FPT KH&#212;NG HỀ KINH DOANH C&#212;NG NGHỆ

Kh&#244;ng giống như Microsoft, Oracle, SAP, Chat GPT,... những doanh nghiệp sống bằng bản quyền phần mềm, bằng những nền tảng c&#244;ng nghệ khiến cả thế giới phải phụ thuộc v&#224; trả tiền định kỳ.
Cho đến h&#244;m nay, FPT chưa sở hữu một nền tảng c&#244;ng nghệ to&#224;n cầu n&#224;o đủ sức buộc doanh nghiệp quốc tế phải trả ph&#237; hằng năm. Kh&#244;ng hệ điều h&#224;nh. Kh&#244;ng cloud nền tảng. Kh&#244;ng AI model l&#245;i. Kh&#244;ng ti&#234;u chuẩn c&#244;ng nghệ do ch&#237;nh họ đặt ra.

Thứ FPT b&#225;n ra thị trường quốc tế, x&#233;t đến tận c&#249;ng vẫn l&#224; b&#225;n sức lao động. FPT đ&#224;o tạo SV - tuyển dụng họ - b&#225;n sức lao động của họ qua c&#225;c hợp đồng outsourcing quốc tế - nguồn thu 2.500–3.000 USD/người/th&#225;ng (c&#243; thể cao hơn với c&#225;c thị trường Mỹ, Nhật, ch&#226;u &#194;u). Phần ch&#234;nh lệch tiền c&#244;ng l&#224; con số khổng lồ v&#224; cũng l&#224; lợi nhuận cốt l&#245;i của  FPT

Nhiều NĐT vẫn hiểu nhầm rằng c&#244;ng cuộc KINH DOANH CON NGƯỜI n&#224;y l&#224; tạo ra c&#244;ng nghệ. Nghe c&#243; vẻ phũ, nhưng outsourcing bản chất l&#224; xuất khẩu lao động tr&#236;nh độ cao. Kh&#225;c dệt may ở chỗ: thay v&#236; m&#225;y may, l&#224; laptop; thay v&#236; c&#244;ng nh&#226;n may, l&#224; lập tr&#236;nh vi&#234;n.

&#128073;Điểm chung?
- Gi&#225; trị cốt l&#245;i nằm ở chi ph&#237; nh&#226;n c&#244;ng
- Bi&#234;n lợi nhuận phụ thuộc v&#224;o ch&#234;nh lệch tiền lương
- Kh&#244;ng sở hữu sản phẩm tr&#237; tuệ l&#245;i
Chừng n&#224;o FPT c&#242;n kiếm tiền chủ yếu bằng ch&#234;nh lệch n&#224;y th&#236; họ vẫn đang chơi ở tầng thấp của chuỗi gi&#225; trị c&#244;ng nghệ to&#224;n cầu.

&#128204;Đ&#243; l&#224; l&#253; do l&#224;n s&#243;ng AI, Big Data, Chip b&#225;n dẫn vẫn đang mạnh mẽ nhưng cổ phiếu FPT kh&#244;ng c&#242;n phản &#225;nh bằng gi&#225; tăng.
 
Nhưng c&#244;ng bằng m&#224; n&#243;i th&#236; ở giai đoạn t&#237;ch lũy tư bản, b&#225;n sức người gi&#225; cao l&#224; một chiến lược kh&#244;n ngoan của  FPT. Outsourcing vẫn l&#224; qu&#225; ngon để khai th&#225;c trước khi bắt tay v&#224;o x&#226;y dựng cốt l&#245;i c&#244;ng nghệ cho ri&#234;ng m&#236;nh.

Vấn đề kh&#244;ng phải FPT c&#243; cố gắng hay kh&#244;ng, m&#224; l&#224; khi n&#224;o m&#244; h&#236;nh hiện tại kh&#244;ng c&#242;n đủ ngon để buộc phải thay đổi?

FPT chuyên gia công phần mềm bị AI thay thế hoàn toàn. Viễn thông thì bị bộ công an lấy

SỰ THẬT KHÓ GIẤU: FPT KHÔNG HỀ KINH DOANH CÔNG NGHỆ

Không giống như Microsoft, Oracle, SAP, Chat GPT,... những doanh nghiệp sống bằng bản quyền phần mềm, bằng những nền tảng công nghệ khiến cả thế giới phải phụ thuộc và trả tiền định kỳ.
Cho đến hôm nay, FPT chưa sở hữu một nền tảng công nghệ toàn cầu nào đủ sức buộc doanh nghiệp quốc tế phải trả phí hằng năm. Không hệ điều hành. Không cloud nền tảng. Không AI model lõi. Không tiêu chuẩn công nghệ do chính họ đặt ra.

Thứ FPT bán ra thị trường quốc tế, xét đến tận cùng vẫn là bán sức lao động. FPT đào tạo SV - tuyển dụng họ - bán sức lao động của họ qua các hợp đồng outsourcing quốc tế - nguồn thu 2.500–3.000 USD/người/tháng (có thể cao hơn với các thị trường Mỹ, Nhật, châu Âu). Phần chênh lệch tiền công là con số khổng lồ và cũng là lợi nhuận cốt lõi của  FPT

Nhiều NĐT vẫn hiểu nhầm rằng công cuộc KINH DOANH CON NGƯỜI này là tạo ra công nghệ. Nghe có vẻ phũ, nhưng outsourcing bản chất là xuất khẩu lao động trình độ cao. Khác dệt may ở chỗ: thay vì máy may, là laptop; thay vì công nhân may, là lập trình viên.

👉Điểm chung?
- Giá trị cốt lõi nằm ở chi phí nhân công
- Biên lợi nhuận phụ thuộc vào chênh lệch tiền lương
- Không sở hữu sản phẩm trí tuệ lõi
Chừng nào FPT còn kiếm tiền chủ yếu bằng chênh lệch này thì họ vẫn đang chơi ở tầng thấp của chuỗi giá trị công nghệ toàn cầu.

📌Đó là lý do làn sóng AI, Big Data, Chip bán dẫn vẫn đang mạnh mẽ nhưng cổ phiếu FPT không còn phản ánh bằng giá tăng.
 
Nhưng công bằng mà nói thì ở giai đoạn tích lũy tư bản, bán sức người giá cao là một chiến lược khôn ngoan của  FPT. Outsourcing vẫn là quá ngon để khai thác trước khi bắt tay vào xây dựng cốt lõi công nghệ cho riêng mình.

Vấn đề không phải FPT có cố gắng hay không, mà là khi nào mô hình hiện tại không còn đủ ngon để buộc phải thay đổi?